Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr kollegialer und humorvoller Chef
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Respektvoller Umgang mit Humor
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Rauchen ( Leider ist er an Lungenkrebs verstorben)
Verbesserungsvorschläge
Aufhören mit dem Rauchen!!
Arbeitsatmosphäre
Reger Austausch mit meinem Chef, Fragen war immer möglich und es gab immer etwas zu lachen
Image
Die Mitarbeiter waren froh in der Praxis arbeiten zu können
Work-Life-Balance
Urlaub konnte jederzeit genommen werden, leider fielen immer wieder Überstunden an, so wie es in einer Arztpraxis nun mal ist, man kann ja die Patienten nicht nach hause schicken.
Zu Weihnachten durfte man sich einen Gutschein aussuchen
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen gab es im Grunde nicht, da der Chef der Eigentümer der Praxis war. Weiterbildungen wurden gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
nach Tarif
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Patienten aus sozialen benachteiligetn Verhältnissen wurden oft kostengünstiger behandelt
Kollegenzusammenhalt
Jeder konnte zu jedem gehen, wenn er Probleme hatte. Jeder war auch bereit Arbeit von anderenabzunehmen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere KOllgen wurden mit Respekt bahandelt, da man deren Wissen und Erfahrung geschätzt hat
Vorgesetztenverhalten
man wurde immer mit Respekt behandelt
Arbeitsbedingungen
Es war eine kleine Praxis mit alter Einrichtung.
Kommunikation
Es gab täglich LOb oder aber es wurde offen ohne Abwertung gesagt, wenn etwas nicht gut gelaufen ist
Gleichberechtigung
Es gab keinen Unterschied , jeder wurde gleich behandelt
Interessante Aufgaben
Abwechslungsreiche Arbeit und man konnte seine Fähigkeiten einbringen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen