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Kinderhotel 
Oberjoch
Unternehmenskultur

Bad Hindelang - Oberjoch

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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kinderhotel Oberjoch die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,2 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kinderhotel Oberjoch
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Kinderhotel Oberjoch
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Die meist gewählten Kulturfaktoren

3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Eigene Aufgaben erledigen

    Umgang miteinanderTraditionell

    100%

  • Offen und transparent informieren

    FührungModern

    67%

  • Mitarbeiter loben

    FührungModern

    67%

  • Gründlich sein

    Strategische RichtungTraditionell

    67%

  • Schnell sein

    Strategische RichtungModern

    67%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

1,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt es nicht

Bewertung lesen
1,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unter den Lieblingen gut

Bewertung lesen
1,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gibt es nicht

Bewertung lesen
1,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Unter Niveau

Bewertung lesen
5,0
ArbeitsatmosphäreFührungskraft

Flache Hierarchie, regelmäßige Feedbacks und Umfragen ( fast alle Umfrage Ergebnisse werden auch zu 100% ernst genommen und fast alles umgesetzt,
es wird gelebt & gelacht, unglaublich tolle Kollegen und Vorgesetzte (we are family)

Bewertung lesen
5,0
KommunikationFührungskraft

Sehr gute Kommunikation, sei es persönlich oder digital

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