3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Team
Urlaubsregelung
Weniger strenge Regeln bei Verfügbarkeit abgeben (Arbeitszeiten)
Arbeitszeiten vorwiegend am Wochende und Feiertagen. Urlaubssperre Mitte Dezember bis Mitte Januar. Zwang am Wochenende Zeiten abzugeben, einfach so frei am WE nicht möglich. Muss Urlaub genommen werden. Sehr streng mit Arbeitszeiten
Regelmäßig werden normale servicemitarbeiter zu Teamleitern befördert. Auch serviceleiter und Theaterleiter waren servicemitarbeiter. Weiterbildung gibt es aber keine
Weihnachtsgeld und Lohn immer pünktlich. Mindestlohn bei hohen Anforderungen und Stress.
Nur junge Kollegen
Vieles geht kaputt, weil Kino schon alt
Frauen in Teamleitung und Theaterleitung