Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kita Löwenzahn die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 1 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderTraditionell
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Infos werden nicht immer zeitnah weiter gegeben
Kommt auf die einzelnen Gruppen an, teilweise sehr gut, teilweise Ellenbogenmentalität
Feste Betriebsferien, ansonsten Urlaub nur dann, wenn alle anderen anwesend sind.
Mitarbeiter werden gefragt, immer öfter werden diese Meinungen nicht mehr in Entscheidungen einbezogen
Gruppen können ihr eigenes Programm gestalten, sofern sich nicht Eltern beschweren und mehr bzw. andere Förderungen erwarten, das macht die pädagogische Arbeit sehr schwierig, bzw. belastet es und schwächt die eigene Motivation
Viele Vorgaben, seit Corona kaum noch Mitsprachemöglichkeiten