Erfolgreiches Unternehmen mit Herz
Arbeitsatmosphäre
Wenn man jeden Tag gerne in die Arbeit und in seine Kita fährt, macht dad Unternehmen alles richtig. Positive Stimmung, Anspruch auf eine hohe pädagogische Qualität und gegenseitige Unterstützung sind an der Tagesordnung
Kommunikation
Neuigkeiten und Veränderungen werden zeitnah und anhand der entwickelten Kommunikationskette geteilt. Sehr schön hier: Kitarino ist es wichtig, dass alle Mitarbeiter auf dem selben Informationsstand sind.
Kollegenzusammenhalt
Durch Wertschätzung, transparente Kommunikation, viel Spaß und Hilfsbereitschaft werden auch stressige Tage erfolgreich gemeistert. UND am Ende des Tages kann immer noch zusammen gelacht werden.
Work-Life-Balance
Passende Benefits wie der Wellpass, sowie Regenerationstage + Geburtstagsurlaub sorgen für eine optimale Balance zwischen Erholung und Arbeit. Benefits werden regelmäßig reflektiert, Feedback der Teams gehört und ggf. angepasst.
Vorgesetztenverhalten
Immer Verlass und wichtige Hilfestellungen in herausfordernden Situationen. Optimale Balance zwischen Struktur und Orientierung der Arbeit, sowie Freiraum
Interessante Aufgaben
Sehr breitgefächertes Aufgabenfeld, man lernt vieles Neues in den unterschiedlichsten Bereichen und wird wertschätzend begleitet.
Innerhalb des tollen pädagogischen Konzeptes können individuelle Ressourcen jedes Standortes genutzt werden, wodurch jede Kita ihren eigenen besonderen Charm hat.
Umgang mit älteren Kollegen
Altersmischung Total wertvoll für das Team
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Folus auf Nachhaltigkeit: Materialien, Ausstattung, Pädagogik
Gehalt/Sozialleistungen
Leistung wird belohnt, für alle die gleichen Chancen