Lebhafte Apotheke mit hoher Beratungskompetenz
Gut am Arbeitgeber finde ich
Jeder Mitarbeiter hat volle Entfaltungsmöglichkeit: Brennst du für ein Thema? Möchtest du dich engagieren? Vorträge halten? Experte auf einem Gebiet deiner Wahl werden? Nur zu! Hier ist ALLES möglich.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Der harte Fussboden geht an manchen langen Arbeitstagen schon einmal in die Knochen. Dafür wird es ab 2018 einen Kommissionierer geben, dann werden die Laufwege kürzer.
Verbesserungsvorschläge
Wo viele Frauen auf einem Haufen arbeiten, gibt es immer mal wieder Differenzen. An deren Überwindung arbeiten wir mit stetig verbesserter Kommunikation!
Arbeitsatmosphäre
Heller sauberer sicherer Arbeitsplatz. Pausenraum mit Schlafgelegenheit und Kaffee-Vollautomat. Getränke (Wasser, Saft, Kaffee usw. alles kostenlos).
Viele Events auch für Mitarbeiter: Weihnachtsfeier, Kino-Abend im Savoy, ...
Kommunikation
Es wird immer weiter aktiv an verbesserter Kommunikation gearbeitet. Inklusive Filialapotheke sind es ca. 20 Mitarbeiter/innen (Frauenanteil 98%).
Kollegenzusammenhalt
Unter Frauen gibt es eben einfach mal Tage, an denen alles nicht so einfach ist...
Arbeitgeber ist ein "Herzmensch", sehr nett.
Work-Life-Balance
Arbeitszeiten zwischen 8 und 19 Uhr. Dienstplanwünsche werden versucht umzusetzen (z.B. für Mütter), sofern es möglich ist. Zumindest wird immer ein Kompromiss erreicht.
Vorgesetztenverhalten
Arbeitgeber ist spitze!
Interessante Aufgaben
Jeder hat volle Entfaltungsmöglichkeiten. Wer sich ein Aufgabengebiet sucht, z.B. Betreuung eines neuen Kosmetik-Depots oder Naturmedizin (z.B. Homöopathie) oder Kundenvorträge (z.B. Schüßler Salze) oder Rezeptur oder oder oder..., darf sich voll entfalten. Wichtig ist nur, voll dabei zu sein, dann ist es "dein Ding" und du kannst dich "austoben". Dadurch "lebt" die Apotheke.
Wenn nicht, konzentrierst du dich eben auf den Handverkauf, das ist mit die wichtigste Aufgabe, weil du die Apotheke repräsentierst und deine kompetente und freundliche Beratung für den Kunden wichtig ist.
Kurzum: Jeder darf sich entsprechend seiner Neigungen entfalten.
Umgang mit älteren Kollegen
Der Kollegenstamm hat sich sehr verjüngt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt nach Tarif - könnte mehr sein (ist ja immer so)
Volle Kostenübernahme für Fortbildungen, Arbeitskleidung Kittel, Kittelreinigung, Getränke, super Kaffeeautomat, Zusatzversicherungen, viele Events, Bücher, Messebesuche, ...
Image
Es ist schon ein richtig gutes Gefühl, ein Teil des Ganzen zu sein.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung TOP
Karrieremöglichkeiten gering, liegt am Berufsstand (NICHT am Arbeitgeber!!!)