Ich tue alles um das Unternehmen wieder zu verlassen.
Verbesserungsvorschläge
Die Geschäftsführung sollte mal darüber nachdenken, ob die richtigen Mitarbeiter an der Führung sitzen. Die Führungskräfte schmücken sich einfach nur mit fremden Federn und bilden sich etwas auf die Position ein, mehr steckt da nicht hinter.
Arbeitsatmosphäre
Es ist kein Miteinander, nur ein gegeneinander und am schlimmsten sind die chaotischen Vorgesetzten. Es gibt keine Struktur.
Kommunikation
Als „Unterste“ Person wird man nicht informiert und es wirkt als ob Kommunikation von oben nach unten weh tun würde.
Kollegenzusammenhalt
Die Kollegen der gleichen Hierarchie sind das einzige was einem an dieses Unternehmen bindet.
Work-Life-Balance
Das Klinikum wurde ausgezeichnet für Vereinbarkeit und Beruf, aber wenn die Vorgesetzten kein Verständnis für Mütter haben, bringt die Auszeichnung auch nichts.
Vorgesetztenverhalten
Ich hatte noch nie so schlimme Vorgesetzte wie hier.
Gleichberechtigung
Langjährige Mitarbeiter haben immer Vorrang.