Schlechtes Verhalten der Vorgesetzten
Arbeitsatmosphäre
Wer nicht aus Fridingen kommt wird eher als Mitarbeiter zweiter Klasse betrachtet und bekommt dies sowohl von Vorgesetzen als auch Kollegen zu spüren.
Kommunikation
Kommunikation mit den Vorgesetzten bzw. Betriebsrat sehr mangelhaft.
Anfragen werden schlichtweg nicht beantwortet, auch nicht auf mehrfache Anfrage.
Vielmehr wird versucht die Dinge "auszusitzen".
Kollegenzusammenhalt
Unter den Kollegen die nicht aus Fridingen kommen sehr gut.
Grüppchenbildung. Kein echtes Teamwork wie es von der Geschäftsführung propagiert wird.
Vorgesetztenverhalten
Kann in einem Satz zusammengefasst werden: Geht überhaupt nicht!!!
Die Vorgesetzten kümmern sich nicht um einen, LMAA-Einstellung.
Urlaubsanträge werden äusserst zäh bearbeitet, wenn überhaupt.
Daher keine Planungssicherheit bei der Gestaltung des Urlaubs möglich.
Fehlende oder defekte Arbeitsmittel interessieren nicht.
Keine vernünftige Einweisung in arbeitsplatzbezogene Dinge.
Nette Mappe die man zur Einstellung bekommt, da geht es aber um die allgemeine Unternehmensstruktur.
Seitens der Vorgesetzten keine Akzeptanz anderer Meinungen.
Keinerlei Führungskompetenz, was aber auch daran liegt dass hier so mancher auch noch kein anderes Unternehmen in seiner Karriere gesehen hat.
Interessante Aufgaben
Die Arbeit ist relativ eintönig.
Interessante Aufgaben wurden nicht geboten.
Keine Beteiligung an Projekten, auch wurde keine Möglichkeit geboten sich in irgendeiner Form selbst einzubringen.
Arbeitsbedingungen
Teilweise katastrophal.
Eines Unternehmens welches sich selbst als Weltmarktführer bezeichntet nicht würdig.
Die Mitarbeiter in meinem Bereich verfügen nicht über alle Arbeitsmittel die sie eigentlich benötigen.
Ich selbst musste 3 Monate (!) mit meinem privaten Werkzeug arbeiten, da es sonst nicht in einem vernünftigen Rahmen möglich gewesen wäre.
Bekam dann einen abgetragenen Werkzeugwagen eines ausgeschiedenen Mitarbeiters mit der Bitte diesen durchzusehen und fehlende bzw. beschädigte Arbeitsmittel zwecks Ersatz durchzugeben.
Erfolgte dann schriftlich, aber trotz Erinnerung keine Reaktion darauf!
Ich habe dann einige Dinge privat angeschafft um sinnvoll arbeiten zu können.
Einige Arbeitsmittel mussten auch zeitraubend von anderen Kollegen ausgeliehen werden.
Seitens des Vorgesetzten völliges Desinteresse!
Zusammenfassung: Unter aller Würde!
Gehalt/Sozialleistungen
Bezahlung nach TV mit den üblichen Sozialleistungen.
Karriere/Weiterbildung
Es erfolgen keine internen Weiterbildungs- oder Schulungsmaßnahmen.
Ich hätte es als sinnvoll erachtet im Hinblick auf das Produkt und die Bedienung ausreichend geschult zu werden.
Interne Karriere sehr schwierig, ohne Vitamin B beim Vorgesetzten geht sowieso nichts.