3 Bewertungen von Mitarbeitern
3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichten3 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr weitgefächertes Aufgabengebiet
Mangelnde Führung
....sehr problematisch
Das Unternehmen genießt am Markt zwar einen guten Ruf ist jedoch gegenüber den Mitarbeitern mäßig fördernd eingestellt. Schlechtes Betriebsklima und Grabenkämpfe unter den Mitarbeitren runden es ab.
guter Umgang unter Kollegen
lange Pausenzeiten
gute Lage
IT-System: Netzwerk, PC's, Bildschirme, Serverausfälle
Gehälter
keine Perspektiven
gigantische Müllproduktion / Verschwendung
keine Mülltrennung
Augen öffnen! Es gibt an jeder Ecke noch viele Dinge nachzubessern.
Keine Weiterbildung, keine Schulung, kaum Wissenszuwachs.
Der Eine von fünf möglichen Punkten sollte für sich sprechen.
Leider wurden mir kaum Aufgaben zugeteilt, die meinem persönlichen Interesse entsprachen oder ich in Verbindung mit meinem Studium bringen konnte.
Oft wurde ich von Ansprechpartner zu Ansprechpartner verwiesen, ohne dass wirklich jemand ein offenes Ohr für mich hatte.
Es gibt viele interessante Aufgabenbereiche rund um das Thema Messe. Die Jobs sind sehr abwechslungsreich.
Die Kommunikation ist nur bedingt vernetzt und läßt insbesondere zwischen Unternehmnensleitung und Mitarbeitern zu wünschen übrig. Viele kleine Insellösungen und unklar definierte Aufgabenbereiche erschweren die tägliche Arbeit.
Werden klare Ziele definiert und gemeinsam umgesetzt, können die sehr guten Potentiale des Unternehmens und der Mitarbeiter einen deutlichen Schub geben. Eine verbesserte interne Kommunikation sowie eine klare Definition der einzelnen Aufgabenbereiche trägt sicher zur erfolgreichen Entwicklung des Unternehmens bei.