15 Bewertungen von Mitarbeitern
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
12 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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In der Ausbildung hätte ich mir gerne mehr Struktur gewünscht.
Früher muss ich sagen war die Atmosphäre teiweise sehr gekippt. Seit dem wir den neuen Geschäftsführer haben, hat sich was die Arbeitsatmosphäre angeht eine deutliche Verbesserung stattgefunden. Das Team versteht sich Mega.
Jenach eigener Lesitung hat jeder seine Chancen sich weiterzubilden. Der neue Geschäftsführer, hört sich gerne die Ziele die man sich setzt an.
37 Stunden Woche Montags-Freitag
Bei der Ausbildungsvergütung wurde sich an die Tariflischen Regeln gehalten, trotzdem empfand ich es als relativ wenig.
Einen generellen Ausbilder der für mich verantwortlich ist, hatte ich am Anfang nicht, doch dadurch das ich alle Geschäftsbereiche besuchen und kennenlernen durfte, habe ich immer wieder seperate Ansprechpartner gehabt, wo ich viele verschiedende Tätigkeiten gelernt habe, darüber bin ich sehr dankbar.
Normalerweise würde man gerade in der Ausbildung sagen, das man keine Lust auf die Arbeit hat, jedoch habe ich konstant Lust und Spaß an der Arbeit verspürt.
Die Aufgaben die ich in der Ausbildung vollziehen durfte, wahren natürlich teilweise nicht die Besten. Jedoch habe ich auch vielversprechende Aufgaben und Tätigkeiten durchgeführt, täglich gab es Abwechselungen. Leider gab es auch Zeiten, wo ich mit der Anzahl der Aufgaben überfordert war.
Ich bin durch alle möglichen Abteilungen im Innendienst gegangen und hatte abwechslungsreiche Aufgabenbereiche.
Im Team respektieren sich alle gleichermaßen, in der Ausbildung gab es Momente wo ich mich ausgenutzt gefühlt hatte, aber generell würde ich sagen das sich alle hier gleichermaßen respektieren.
Den Kollegen zusammenhalt
Sehr Kollegiale Arbeits Philosophie wird dort gelebt und auch ausgeführt.
Neueste Werkzeuge sowie modernste austattung zur Verarbeitung beim Kunden vor Ort mit Smartphone und i-Pad
In BGL eines der Ältesten und bekanntesten Unternehmen. Der Name Knickenberg und Vierkotten ist jedenfalls Regional bekannt!
Seltens werden Wochenend-Arbeiten vollzogen! Es sei denn, es ist der Notdienst oder eine besondere Dringlichkeit.
Corona bedingt ging es nicht wirklich in letzter zeit voran, jedoch schaut man jetzt dass Weiterbildung und Schulungen weiter fortgeführt werden
Klar, es gibt immer Spiel nach oben, ich selbst kann mich aber nicht beklagen!
Man achtet sehr drauf!
Der ist mega! Die Kollegen sind für einander da und helfen auch in der Not einen aus!
Man schätzt die Erfahrung und das Alter!!!
Top! Alle samt auf Augenhöhe!
Super!
Kommunikation ist das A & O. Klar läuft immer nicht alles zu 100% aber duch die modernisierung der Monteure und Techniker im Kundendienst sowie Projektabwicklung gelingt dies immer besser!
In dem Job gibt es immer neue interessante Aufgaben
die Digitalisierung
die Kollegen helfen sich viel Untereinander. Es wird gescherzt und gelacht. Es gibt Hunde im Büro, Tiere sind wilkommen.
es gibt viele Schulungen
Es wird alles auf Digital umgestellt, Monteure sowie wir Innendienstler erhalten Apple Diensthandys und Apple Tablets.
Immer wieder schön, dass man untereinander Erreichbar ist.
Die neue Geschäftsleitung bringt frischen Wind und neue Ideen in das Unternehmen.
wenn private Termine anstehen, darf man auch ohne Probleme mal eher Feierabend machen.
hat sich deutlich verbessert. Man wird angehört und lösungen werden zusammen erarbeitet.
Es ist sehr abwechslungsreich
Die Geschäftsführung bemühte sich, frischen Wind in das Unternehmen zu bringen durch Modernisierung - ob Büroräume, Website, Veranstaltungen - leider konnten wichtige Dinge wie z.B das Bilden eines richtigen Teams nicht Erfolgsbringend umgesetzt werden.
-zum Teil der Umgang miteinander
-unfaire Behandlung wegen persönlicher Differenzen
-geplante Maßnahmen wurden nicht umgesetzt
-unübersichtliche Arbeitsverteilung (nicht klar ersichtlich wer was tut und für was verantwortlich ist)
Ein großes Problem im Unternehmen besteht meiner Meinung nach darin, dass MA in Führungspositionen ihrer Stellung nicht gerecht werden bzw. Privat und Beruf nicht trennen können.
Es gibt im Büro den „Klüngel“ der hinter verschlossenen Türen agiert - so wirkt es zumindest auf die anderen MA.
Es gab viele Spannungen. Die Mitarbeiter im Büro verteilten sich quasi auf zwei Lager.
Die Vergütung erfolgt nach Tarifvertrag, es wurde Weihnachts- & Urlaubsgeld gezahlt.
Anfangs hatte ich viel Spaß und fühlte mich sehr gut aufgehoben. Leider nahm das mit der Zeit ab, da man unter den Kollegen das Vertrauen zueinander verlor.
Man hätte mehrere Bereiche/Zweige des Unternehmens kennen lernen können. Dies wurde auch gewünscht, im Endeffekt aber nie umgesetzt.
das man immernoch im kontakt ist obwohl man nicht mehr in der firma ist
das ich nicht mehr da bin
bleibt wie ihr seit
Ob wir, die draußen am schrauben waren oder die Jungs und Mädels im Büro, es wurde viel gelacht und es gab immer ein offenes Ohr für jeden.
schade das es menschen gibt die es anders sehen da ich diesen eindruck nicht verstehen kann, da es nie so war.
wurden immer angeboten
absolut vorhanden gewesen.
wenn was gesagt werden musste wurde es gesagt aber immer fair
sehr Fürsorglich
würde ich als gut bezeichnen, da es immer überall besser sein kann.
sehr abwechslungsreich und es wurden auch weiterbildungsmöglichkeiten geboten
Kollegialität
Mehr miteinander reden
Die Gleichberechtigung und Offenheit gegenüber Mitarbeitern. Gehalts- und Lohnzahlungen kommen immer pünktlich.
Kommunikation steigern
Die Menschlichkeit kommt nicht zu kurz, auch in privaten Belagen wird geholfen. Eigene Ideen werden berücksichtigt.
Das ist nicht genau zu definieren, weil die Arbeiten ansich immer Individuell sind.
Es gibt in regelmäßigen Abständen Schulungen, für Internes Personal, sowie für die Mitarbeiter im Außendienst
sämtliche Zusatzleistungen werden Angeboten, ob man sie annimmt, liegt in der eingenen Hand
hier wird noch zusammengehalten
Die Vorgesetzten handeln sehr fair
wird hier sehr groß geschrieben
hier gibt es immer was neues zu lernen auch nach 20 Jahren noch
Zusammenhalt aller Mitarbeiter egal ob Führungskraft oder Auszubildender.
Immer faires Verhalten
mehr Parkplätze
Die Menschlichkeit wird hier großgeschrieben. Die Mitarbeiter werden in regelmäßigen Abständen durch einen Betriebsarzt untersucht.
Es gibt immer negative Seiten. Man sollte sich das Unternehmen aber vorher mal anschauen, bevor man es beurteilt.
Man kann immer was Verbessern, Arbeitsabläufe minimieren oder Kommunikation untereinander.
Kollegialer Zusammenhalt ist Top
Es werden viele Weiterbildungskurse angeboten.
Gehalt ist immer Pünktlich
Es ist wie eine Familie. Die Kollegen helfen sich sehr viel untereinander.
Nur manchmal haben altere Kollegen probleme damit, wenn ein jüngerer Kollege mehr Verantwortung besitzt.
Hier werden die richtigen Kompetenzen Verteilt. Vorgesetzte wissen was sie tun und haben immer ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.
Die Arbeitsbedingungen sind wirklich gut.
Kann immer besser sein.
Egal aus welcher Schicht man kommt z.B. als Flüchtling, es gibt keine Unterschiede.
Man kann im Arbeitsalltag nicht immer alles machen oder abdecken.
So verdient kununu Geld.