4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Knipp Medien und Kommunikation GmbH Bewertungen
Knipp
Medien
und
Kommunikation
GmbH
Dortmund
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 3,1Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Abwechslungsreiche Tätigkeiten für weltweite Kunden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Image
Qualitätssoftware aus Deutschland. International Kunden schätzen unsere Produkte.
Karriere/Weiterbildung
Es gibt interne und hin und wieder externe Weiterbildungen. Hier könnte noch etwas mehr passieren.
Gehalt/Sozialleistungen
Das Gehalt ist Fair. Es gibt Zulagen zu VL.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der komplette Strom (inkl. für das eigene Rechenzentrum) ist 100% Ökostrom.
Arbeitsbedingungen
Freiheiten, selbst die Arbeit einzuteilen. Ganz aktuell: Klimaanlagen im Büro.
Arbeitsatmosphäre
Work-Life-Balance
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kleines Unternehmen, sehr speziell
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Fachliche Inhalte
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Fehlende Richtung und Fairness
Arbeitsatmosphäre
Homeoffice - kaum Kontakt zu anderen. Gute Atmosphäre wird nicht explizit gefördert. 1 Mal im Jahr Weihnachtsfeier, wir sind alle per "Du".
Work-Life-Balance
Stundenkonto kann nach eigenem Belieben aufgebaut und abgebaut werden. Familie und Beruf zu vereinen ist aber auch nicht direkt Unternehmensziel - Chefs steuern einfach nicht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umwelt mag bei Stromeinkauf und beim Fahrzeug der Druckerei berücksichtigt werden. Sozialbewusstsein kann ich nichts nennen.
Karriere/Weiterbildung
Zu klein für Aufstiege.
Kollegenzusammenhalt
In Projekten ganz gut. Aktivitäten nach der Arbeit machen aber die wenigsten zusammen. Mitarbeitervertretung gibt es nicht.
Vorgesetztenverhalten
Keine Führung, wenig menschliche Nähe, keine Ziele. Chefs arbeiten irgendwie mit, sind aber nicht als Chefs zu merken. Daher fehlt die Richtung und Fehlverhalten wird einfach akzeptiert.
Arbeitsbedingungen
Linux, Unix Gesellschaft.
Kommunikation
Kleines Unternehmen, so dass Wege sehr kurz. Keine aktive Info zu anderen Projekten und Bereichen, viel Flurfunk. Transparenz über Ziele und Situation der Firma fehlt.
Gehalt/Sozialleistungen
Wer gut verhandelt, kann auch was verdienen. "Wer es nicht tut, hat selbst Schuld." Diskussionen unter Kollegen zeigen dann auch, dass teilweise sehr ungleich und aus subjektiver Wahrnehmung heraus unberechtigt gezahlt wird.
Gleichberechtigung
Ehemalige Kollegin durfte ein Projekt nicht leiten, weil bei uns "Frauen keine IT Projekte leiten". Die Aussage fiel wohl hinter verschlossenen Türen, daher natürlich nicht gesichert. Aber Frauen, Menschen aus anderen Kulturen und Personen mit weniger technischer Expertise werden definitiv nicht auf Augenhöhe behandelt.
Interessante Aufgaben
Sehr spezielle Branche, international, fachlich spannend. Abzug da methodisches Vorgehen nicht weiterentwickelt wird.
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Hemdsärmelig, unzuverlässig und ohne Plan für die Zukunft
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dass ich da nicht mehr arbeiten muss...
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Aufgrund des Alters der Geschäftsführung ist nicht klar, wann die Firma dicht macht. Sozialverträglich wird das sicher nicht passieren. Für Arbeitnehmer mit Familie absolut keine Zukunftssicherheit.
Verbesserungsvorschläge
Professioneller arbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Seit über 3 Jahren sollen die Räume renoviert werden, es tut sich aber nichts. Immer neue Gründe werden vorgeschoben, warum der Umbau stockt. Der Teppich ist seitdem in den Räumen teilweise entfernt, aber seit 3 Jahren keine Veränderung. Rausgeräumte Möbel stehen dauerhaft auf dem Flur herum.
Die Buchhaltung ist eine Katastrophe. Gehälter kommen zu spät und auch sonst scheint es so, als wenn kein Überblick über die Finanzen herrscht.
Image
Jegliches Image, dass man für das Unternehmen aufbaut wird durch die Unfähigkeit in anderen Bereichen (u.a. der Geschäftsführung) zunichte gemacht.
Work-Life-Balance
Es wird mit flexiblen Arbeitszeiten geworben. Dies gilt jedoch nur so lange, wie das Unternehmen den Mitarbeiter ausnutzen kann.
Karriere/Weiterbildung
Fortbildungen muss man sich erkämpfen. Der gesetzliche Anspruch des Arbeitnehmers wird gerne verschwiegen.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt OK, aber im Zweifel werden die Mitarbeiter ausgebeutet. Kein fairer Umgang. Gehalt kommt regelmäßig zu spät.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt kostenfrei Kaltgetränke. Da hört es aber auch schon auf...
Kollegenzusammenhalt
Einige müssen sich profilieren, aber die meisten Kollegen waren sehr nett.
Umgang mit älteren Kollegen
Es gibt viele ältere Kollegen. Die jüngeren haben schon zu besseren Arbeitgebern gewechselt.
Vorgesetztenverhalten
Alle Anfragen an die Chefs landen „auf der Liste“. Da versauern sie dann. Darunter fallen auch gesetzlich geregelte Dinge wie Gehaltsabrechnungen etc. Vertrauenswürdigkeit wird zunächst vorgespielt, im Laufe der Zeit merkt man aber, dass jegliches Vertrauen enttäuscht wird. Man wird immer nur vertröstet.
Kommunikation
Offene Kommunikation Fehlanzeige. Viel Geheimniskrämerei und im Zweifel sind die Mitarbeiter die Leidtragenden.
Gleichberechtigung
Kolleginnen werden benachteiligt.
Interessante Aufgaben
Insgesamt meist OK, aber die Aufgaben werden meist so hemdsärmelig angegangen, dass man sich für die Herangehensweise fast nur schämen kann. Die Ergebnisse sind entsprechend.
Arbeitsbedingungen
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Im globalen Markt solide aufgestelltes Unternehmen mit viel Know-How.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Vielfältige, abwechslungsreiche Tätigkeiten; viel Eigenverantwortung und viele Freiheiten
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Knipp Medien und Kommunikation durchschnittlich mit 3,1 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Umgang mit älteren Kollegen, Work-Life-Balance und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Knipp Medien und Kommunikation als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.