Zum Glück bin ich früh genug gegangen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ungesundes Umfeld
Tyrannische, sozial unfähige Leitung
Verbesserungsvorschläge
- Mitarbeiter als Menschen behandeln
- Professionell mit Kündigungen umgehen und Zeugnisse ausstellen, die den tatsächlichen Leistungen entsprechen
- Gewaltfreie Kommunikation wirklich verstehen
- Keine Stereotypisierung von ausländischen Mitarbeitern
Arbeitsatmosphäre
- Sehr ungesundes Umfeld
- Kommunikation über Zettel
- Im Pausenraum wurde nicht gesprochen
- Druck
- Teamleiter, die schnaufen, wenn man ihnen eine Frage stellt
- Tyrannische Leitung
- Launische Kollegen
Kommunikation
- Von der Leitung war es nie eine Kommunikation auf Augenhöhe sondern immer von oben herab
- Kommunikation über Zettel
- Man wurde von anderen Kollegen angeschrien
Kollegenzusammenhalt
Sobald man kündigt, wird man als Paria behandelt. Grenzwertig nah am Mobbing.
Work-Life-Balance
Unbezahlte Überstunden
Vorgesetztenverhalten
- Tyrannische und sozial unfähige Leitung ohne jegliche Form von Emphatie
- Vorurteile gegenüber Ausländer
- Teamleiter, die schnaufen, wenn man ihnen eine Frage stellt
- Gewaltfreie Kommunikation bedeutete für die Leitung dutzen
- Sehr unprofessionelles Verhalten bei Kündigung
- Unprofessionelles Verhalten bei Krankheit (mir wurde unterstellt, nicht wirklich krank zu sein)
Interessante Aufgaben
Übersetzen heißt hier meistens QA-Checks erledigen
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere Kollegen, die die Hilfe von den jüngeren gebraucht haben, um einfache E-Mails ins Englische zu übersetzen, waren so frech, diese noch anzuschreien und unter Druck zu setzen.
Gehalt/Sozialleistungen
- Schlecht bezahlt
- Überstunden werden erwartet, aber nicht bezahlt