Sehr zu empfehlen. Schlechte Bewertungen für mich nicht nachvollziehbar. Sind jedoch teils mehrere Jahre alt.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien, interessante und abwechslungsreiche Aufgaben, Internationalität, angenehme Arbeitsatmosphäre, gute Work-Life-Balance, faire und marktgerechte Bezahlung, modernes Büro/moderne Büroorganisation, sehr gute ÖPNV-Anbindung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
nichts
Verbesserungsvorschläge
Mir fällt nichts wesentliches ein.
Arbeitsatmosphäre
Ich empfinde die Arbeitsatmosphäre als sehr positiv. Die Begründung dafür findet sich in den nachfolgenden Punkten.
Kommunikation
Das Großraumbüro fördert die Kommunikation. Gleiches gilt für die informelle Kommunikation beim gemeinsamen Mittagessen. Gemeinsame Meetings oder gemeinsame Besprechung wichtiger Themen in der Gruppe sind üblich.
Kollegenzusammenhalt
Ich empfinde den Kollegenzusammenhalt sehr gut. Gemeinsames Mittagessen findet häufig statt. Misstrauen oder eine schlechte bzw. bedrückende Stimmung, Grüppchenbildung oder Einzelgängertum habe ich hier nicht erlebt.
Work-Life-Balance
Generell sehr gut. Sehr positiv ist, dass es nicht um möglichst lange Anwesenheit geht. Es ist auch unüblich, dass bis spät abends unter Hochdruck die Arbeit erledigt wird. Natürlich ist klar, dass es im Agentur- bzw. Unternehmensberatungsgeschäft vorkommt, dass kurzfristige größere Kundenaufträge zu längerer Arbeit führen können. Gleichzeitig sollte jedem, der in der PR arbeitet klar sein, dass auch bei bester Planung eine große Flexibilität zum Job generell gehört. Deshalb ein Stern bei der Work-Life-Balance Abzug, selbst wenn hier aufgrund der sehr guten Organisation sehr langes Arbeiten die Ausnahme ist.
Vorgesetztenverhalten
Offen, konstruktiv, kooperativ anstelle von hierarchisch und misstrauisch. Entspannter Umgangston.
Interessante Aufgaben
Jeder Mitarbeiter übernimmt verantwortungsvolle Jobs und betreut schwerpunktmäßig eine bestimmte Anzahl von Kunden, was für eine gleichmäßige Verteilung der Arbeit sorgt. Ich habe hier nicht erlebt, dass jemand unter- oder überfordert ist.
Gleichberechtigung
Unterschiede bei Aufstiegschancen oder Wertschätzung habe ich nicht wahrgenommen. Die Geschäftsleitung besteht aus einer Frau und einem Mann.
Umgang mit älteren Kollegen
Hier gibt es Mitarbeiter von 20 bis 25 bis hin zu Mitarbeitern über 50, was somit für eine gute Mischung aus Erfahrung und neuen Impulsen spricht. Das Alter spielt letztlich keine Rolle beim Umgang mit Kollegen.
Arbeitsbedingungen
Ich bin von der top-modernen Technik beeindruckt, die die Arbeit enorm erleichtert. Gleiches gilt für eine sehr effiziente Büroorganisation. Das Büro ist erst vor kurzem bezogen worden und damit sehr modern. Schreibtische und Bildschirme sind sehr groß, die Stühle bieten bequemes und rückenschonendes sitzen. Das Großraumbüro fördert die Kommunikation, sorgt aber natürlich für eine gewisse Geräuschkulisse, die ich jedoch nicht als störend empfinde. Ich habe dennoch einen Stern abgezogen, da manche sicher Einzel- oder Zweierbüros lieber mögen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umweltbewusstsein und Nachhaltigkeit spielen eine große Rolle (nahezu 100 Prozent papierloses Büro, kaum Verpackungsmüll, viel Tageslicht senkt Energiebedarf für Beleuchtung, sehr guter Anschluss an öffentliche Verkehrsmittel).
Gehalt/Sozialleistungen
Ich empfinde die monetären Leistungen als absolut fair und marktgerecht. Das Rundum-Sorglospaket aller denkbaren Sozialleistungen gibt es aber wahrscheinlichen nur in großen Konzernen wie Volkswagen etc. oder Behörden. Auch dürften wahrscheinlich auf der Unternehmensseite im Vergleich zum Gehaltsdurchschnitt bei Agenturen die Gehälter teils höher liegen.
Image
Es gibt hier eine große Zahl sehr verschiedener großer - auch internationaler - Kunden, was für ein sehr gutes Image auf dem Markt spricht. Nicht zu vergessen ist, dass Kohl PR zu SECNewgate, eine der 30 weltweit führenden Kommunikationsgruppen, gehört, was auch eine starke Internationalität in der gesamten Arbeit und Ausrichtung bedeutet und aus meiner Sicht ein wesentlicher Pluspunkt ist. Ein Vergleich mit dem Image globaler Marken wie Apple oder Google ist natürlich nicht möglich. Somit trotz der genannten Pluspunkte ein Stern Abzug.
Karriere/Weiterbildung
Bei Kohl PR gibt es aufgrund flachen Hierarchien logischerweise nicht so viele Stufen auf der Karriereleiter. Auf der anderen Seite empfinde ich die Entwicklung vom Volontär über Junior- bis zum Seniorberater für jeden möglich und bei entsprechender Leistung absolut realistisch. Der Besuch von Weiterbildungsseminaren ist bei entsprechender sachlicher Notwendigkeit möglich.