5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Nix
Keine feste Mitarbeiter die einen Praktikanten was zeigen. Kaputte Maschinen, extrem chaotische lagerführung. Selbst notausgänge werden zugestellt.
Das komplette Unternehmen müsste sich neu aufbauen aber dafür ist es eh zu spät
Gibt es nicht
Geräte sind kaputt und alt. Es wird nix repariert
Super Zusammenhalt,Gute Urlaubsplanung,angenehme Arbeitszeit.
Kommunikation, Wirtschaftssystem.
Ein wenig mehr auf die Mitarbeiter eingehen, Wirtschaftssystem komplett überarbeiten, Abläufe Strukturieren, KOMMUNIKATION
Die Arbeitsatmosphäre ist im Grunde sehr angenehm, am morgen gibt es immer ein kleines Meeting/Feedback was gerade ansteht und was geschafft werden muss, Probleme oder Anregungen können angesprochen werden, es wird "versucht" Lösungen zu finden falls etwas nicht reibungslos abläuft.
Durchwachsen, es wird viel drüber geredet das es besser laufen könnten, von den Prozessen und Abläufe aber niemand scherrt sich was zu investieren weil es ja noch funktioniert. Im Grunde ein gutes Start up was enorm Potenzial hat aber es läuft an einigen Ecken und Kanten nicht rund. Es ist ein Versuch wert dort mitzuwirken.
Ich würde hier eine 3,5 eintragen. Arbeitszeit in der logsitk 8-16:30 man kriegt frei wenn man frei braucht und auch spontane Anträge gehen meistens auch durch das ist wirklich super ! Überstunden die anfallen können so gut wie jeder Zeit abgebaut werden das trifft aber nur auf die logsitk zu. Im Vertrieb schaut das alles ganz ganz anders aus arbeitszeiten bis spät in den abend, Überstunden können nicht abgebaut werden, man kommt sich vor wie eine Maschine...
Keine Weiterbildungen werden Angeboten... Es wird aber das aller Beste erwartet.
Schwieriges Thema, mir ging es nicht schlecht in der Firma da der Zusammenhalt super war konnte man das Gehalt verschmerzen, es gibt aber definitiv besser Gehälter als wie es einem dort angeboten wird. Gehaltsverhandlungen werden so gut wie immer nicht beachtet.
Hier zu kann ich leider nicht viel sagen, Müll wird getrennt das ist was mir einfallen würde..
Logsitk und Vertrieb halten super zusammen an wirklich sehr aufschlussreiches Team steht hinter der Firma.
Es gibt keine über 45
Bewertung hier gilt nur für den Logistikleiter und nicht der Geschäftsführung ! Regelmäßige 1und1 Gespräche hier kann alles angesprochen, Gespräche liefen immer ehrlich und diskret ab. Im Grunde erfährt man hier wie die eigene Leistung ist. Leider werden öfters Anregungen oder Optimierungsbedarf ignoriert. Man sagt aber man ist für jeden weg offen.
Technik der soft-hardware ist auf einen guten Stand ! Immer Sommer zu heiß und im Winter zu kalt. Wir sprechen hier von Temperaturen bei 5-35 Grad im Gebäude. An der Beleuchtung ist nichts auszusetzen.
Ein absolutes grauen... Es wird sehr oft aneinander vorbei gesprochen. Es kommt so gut wie alles unangekündigt an, man wird Regelrecht überfallen mit aktuellen Aufgaben. Jeder weiß in der Firma das die Kommunikation das A&O ist, nur tut keiner was dafür.
Jeder ist sein Glückes Schmied, wer Leistung und einen Willen mitbringt kann sich Hocharbeiten der Weg ist nur sehr steinig.
Es gibt viele Möglichkeiten seine Aufgaben nach eigenen Maß zu gestalten, Mehrarbeit wird gewünscht, leider ist das Wirtschaftssystem nicht gerade überragend, was einen öfters Mal Steine in den Weg legt. Ein Lob von der Geschäftsführung zwecks guter Arbeit ist eher selten. Es wird halt erwartet 110% zu geben was sehr schade ist.
faire und klare Kommunikation
zu viel Arbeit
Großer Arbeitsplatz, gute Technik. Nette Kollegen, die hilfsbereit sind.
Es gibt Getränke für Mitarbeiter.
Es gibt keine Gegenleistung für Überstunden. Niemand traut sich danach zu fragen.
In der Halle ist es im Winter schlimm kalt.
Keine Vorteile, keine Teamevents.
Teamevents, damit sich alle Kollegen kennen lernen. und damit sie zusammen halten, aus Büro und aus Lager.
Überstunden bezahlen, wie es sich gehört.
Eigentlich keins da, weil die Firma niemand kennt.
Praktisch nicht vorhanden. Die Arbeit ist am wichtigsten. Ob du Zeit für dein privatleben / Hobbys hast, interessiert da niemanden, leider.
Klimaschutz, Mülltrennung interessiert niemanden. Pappe wird getrennt, weil man sie verkaufen kann. Es muss alles günstig sein. Alles andere ist egal.
Weiterbildungen wird nicht angeboten.
Die Kollgen sind nett. Aber man kennt sich kaum. Es gibt keine Teamevents, bei denen man sich kennen lernen kann. Oder es dürfen da nicht alle mitfahren.
Es gibt keine Kollegen 45+
Regelmäßige 1und1 Gespräche. Entscheidungen werden nicht ausreichend transparent gemacht. Trotz Start-UP muss man sich an die Hircharchie halten.
Großer Arbeitsplatz mit guter Technik. Aber auch nicht für alle.
Büro ist sehr weit weg, nur mit Bus zu erreichen und dann noch ein langer Weg über ein ganzes Industriegelände.
Nur 1 und 1 Gespräche. Nichts, wo alle dabei sind.
Das Gehalt ist leider nicht ok. Es geht schlimmer, aber das ist wirklich nicht ok.
Überstunden werden erwartet aber dafür gibs weder Gehalt oder Urlaub. Egal wie viele man hat.
Ja, soweit schon.
Ja, es sind interessante Aufgaben dabei. Aber viele sind nicht interessant und müssen einfach erledigt werden. Das sind leider die meisten. Weil es sehr wenige Kollegen sind, kann man auch nichts abgeben. Jeder hat da das gleiche.
flexibel
mangelnde Kommunikation