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Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kommunalservice Landkreis Börde Anstalt des öffentlichen Rechts die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt zwischen traditionell und modern liegt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 2,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Kommunalservice Landkreis Börde Anstalt des öffentlichen Rechts
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

KULTUR BEWERTEN

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Kommunalservice Landkreis Börde Anstalt des öffentlichen Rechts
Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Ich arbeite gerne bei meinem Arbeitgeber, da er sich im Rahmen seiner Möglichkeiten bemüht, das Beste für die Mitarbeiter zu tun. Als öffentlich-rechtliche Anstalt sind zusätzliche Leistungen zwar an den Tarifvertrag TVöD VKA Ost gebunden, dennoch wird ein faires und gerechtes Vergütungssystem geboten.

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3,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Kommunikation funktioniert ganz gut, ist aber trotzdem Verbesserungswürdig.

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Sehr gut, außer ein paar wenigen Ausnahmen. Das Arbeitsklima ist durchweg positiv. Kollegen unterstützen sich gegenseitig, und die Vorgesetzten haben ein offenes Ohr für die Mitarbeiter.

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4,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Wir verfügen über gut ausgestattete Arbeitsplätze mit höhenverstellbaren Schreibtischen und modernen Arbeitsmitteln wie Laptops. Mobile Arbeit wird für alle Verwaltungsmitarbeiter ermöglicht.

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4,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Vorgesetzte haben ein offenes Ohr für ihre Mitarbeiter. Man kann sagen, dass hier inzwischen auf Augenhöhe erfolgt und nicht mehr wie früher.

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4,0
Interessante AufgabenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Aufgaben sind umfangreich und herausfordernd. Es wird nicht langweilig und teilweise sind die Themen bereichsübergreifend. So bekommt man schnell Einblicke in andere Abteilungen und Geschäftsbereiche. Somit lernt man schnell seine anderen Kollegen kennen.

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