Kooku setzt neue Standards in flexibler Organisation
Gut am Arbeitgeber finde ich
Unsere Struktur ist von holokratischen Prinzipien inspiriert, die Selbstorganisation und selbstgewählte Ownership fördern. Das schafft eine Umgebung voller Offenheit für neue Ideen, die wir schnell und agil umsetzen.
Wir legen großen Wert auf internes Recruiting und eine effiziente Einarbeitung. Persönlich hatte ich ein strukturiertes Onboarding, das mir half, alle Tools und Prozesse zu verstehen, um schnell durchzustarten zu können.
Unsere Kunden und Kandidaten stehen immer im Zentrum unserer Aktivitäten. Wir helfen unseren Kunden, ihre Einstellungsziele durch die Vermittlung von Top-Talent zu erreichen, während wir gleichzeitig eine hochwertige Candidate Experience bieten. Als fully Remote Company stehen wir durch Kollaboration und Austausch in täglichem Kontakt und haben Spaß an der gemeinsamen Arbeit.
Die Geschäftsführung von Kooku hat sich mit unternehmerischer Weitsicht den Herausforderungen von Rezession und wirtschaftlichem Auf und Ab der letzten Jahre gestellt und die richtigen Entscheidungen getroffen. Zum Beispiel wurden antizyklische Einstellungen vorgenommen, die es uns ermöglichten, gestärkt aus schwierigen Zeiten hervorzugehen. Die Sales- und NewBiz-Aktivitäten wurden an den sich verändernden Markt angepasst, und wir konnten spannende neue Mandate gewinnen.
Ich fühle mich hier sehr wohl, habe die Möglichkeit zur ständigen Weiterentwicklung und bin stolz, Teil eines großartigen Teams in einer sehr dynamischen Branche zu sein.