Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 8 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Kosch Klink Performance die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 13 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
8 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Das familiäre Umfeld und die regelmäßigen Team-Events sorgten dafür, dass man sich schnell wohl fühlte und gut ins Team integriert wurde.
Content-Erstellung für Kunden aus der Finanz- und Versicherungsbranche.
Meine Erfahrung als Trainee im Bereich SEO-Content-Marketing war durchweg positiv. Von Anfang an wurde sich viel Zeit genommen, um mich gründlich in alle Prozesse einzuführen. Die Mitarbeiter waren nicht nur freundlich, sondern auch sehr zuvorkommend, was zu einer angenehmen Arbeitsatmosphäre beitrug.