Fehlendes Vertrauen und Kontrollwahn in einem zu schnell gewachsenen Unternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
hochwertige Produkte in interessanten Branchen
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
alle Dinge die besser gemacht werden MÜSSEN!!!
Verbesserungsvorschläge
Vertrauen zulassen. WERTSCHÄTZEN!!! offene Kommunikation mit ALLEN Mitarbeitern. Strukturen und Arbeitsabläufe schaffen und leben bzw die wenigen vorhandenen Abläufe optimieren und Verbesserungen zulassen. ERP-System in allen Bereichen nutzen...
Arbeitsatmosphäre
ständiger Druck alles noch schneller erledigen zu müssen. Menschlichkeit geht hier total verloren. Knirschende /gereizte / angespannte Stimmung bei fast allen Mitarbeitern.
Kommunikation
scheint hier ein Fremdwort zu sein
Kollegenzusammenhalt
Teamintern super
Vorgesetztenverhalten
Teamintern super, sobald es die Karriereleiter weiter nach oben geht, gibt es mit den dann kommenden Führungskräften deutlichen Nachholbedarf was Führungseigenschaften, - Führungsfähigkeiten und vorallem Führungskompetenz anbelangt
Gleichberechtigung
fast ein reiner Männerbetrieb
Umgang mit älteren Kollegen
geht gar nicht!!!
Arbeitsbedingungen
UNMENGEN an Papier. Sehr sehr umständliche und komplizierte Arbeitsabläufe. ERP-System wird so gut wie nicht genutzt. Keine Möglichkeit Homeoffice wahr zu nehmen, obwohl das in der heutigen Zeit ziemlich einfach umzusetzten wäre, was jedocht definitiv nicht gewünscht geschweige denn gern gesehen ist, da absolut kein Vertrauen gegenüber den Mitarbeitern herrscht!
Hier könnte man noch einen ganzen Roman schreiben...
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Mehr schein als sein!!!