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Kraus 
Systemtechnik 
GmbH
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Sympathisch mit viel Potential

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2019 im Bereich Forschung / Entwicklung gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

-Viele Freundschaften unter den Arbeitnehmern und dem Arbeitgeber.

- Mentalität des Arbeitgeber
- Menschlickeit
-Die Nähe zwischen den Kollegen und Kolleginnen
-Entwicklungspotenzial
-offenes Ohr bei Problemen oder Lösungsvorschlägen

Kommunikation

Die Kommunikation funktioniert recht gut. Der Arbeitgeber hat erkannt, dass er hier Entwicklungspotenzial hat und baut Strukturen auf, die sehr Hilfreich sind. Die Vorgesetzten und Kollegen haben immer ein Offenes Ohr und man kann mit Ihnen jegliche Situation bespreche.

Work-Life-Balance

Je nach der Position und Aufgabenfeld im Unternehmen ist es möglich flexible Arbeitszeiten einzurichten. Wenn die Möglichkeit besteht werden Brückentage zum Freizeitausgleich genutzt. Freitags kurzer Arbeitstag.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzte handelten immer loyal und Unternehmensbedacht. Geschäftsführer und Geschäftsleitung sind menschlich ausgezeichnet und bringen viel Verständnis mit und geben Leuten Chancen. Andererseits wird das selbe natürlich von einem selbst verlangt. In Komplexen Situationen könnte ein besseres Krisenmanagement vorherrschen.

Interessante Aufgaben

Ein Metallverarbeitendes Unternehmen im Bereich des Sondermaschinenbaus. Natürlich ein sehr interessantes und abwechslungsreiches Arbeitumfeld. In meiner Zeit bei Kraus Systemtechnik habe ich durch das Interessante Aufgabengebiet mir viele neue Fähigkeiten aneignen können.

Arbeitsbedingungen

Trinkwasser wird vom Arbeitgeber gesponsert. Kaffeeautomat vorhanden. Hin und wieder wird Essen für alle geholt. Frühstückswagen kommt zur Frühstückspause.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Sozialbewustsein ist absolut vorhanden. Umweltbewusstsein ist auch vorhanden, aber hier müssen alle Mitarbeiter mithelfen. Weniger Schrott produzieren, bessere Mülltrennung, ...
Das Unternehmen arbeitet auf eine gute Umweltbilanz hin.

Gehalt/Sozialleistungen

Fair


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Image

Karriere/Weiterbildung

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