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Kreis 
Dithmarschen
Bewertung

Top
Company
2025

Arbeitgeber mit Zukunft, aber weit weg von Digitalisierung

3,7
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Kreis Dithmarschen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- tolle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeit
- gute Vereinbarung von Familie und Beruf (Telearbeit etc.)

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

s. Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber

Verbesserungsvorschläge

- IT und Dienstleistungen. Dataport ist viel zu langsam. Oft fällt das Internet aus, dann kann gar nicht mehr im Fachprogramm gearbeitet werden. Die Software Updates fallen immer in die Dienstzeiten, so dass dann keine Termine mit Kunden vereinbart werden können. Die teilweise nicht funktionierende IT behindert meinen Arbeitsablauf.
- Kommunikation muss mehr werden, damit keine Infos verloren gehen
- motivierte Mitarbeiter nicht demotivieren

Kommunikation

innerhalb des Teams gute Kommunikation, aber Kommunikation von oben nach unten nicht ausreichend

Interessante Aufgaben

oft frustrierend, weil der Handlungsspielraum einfach zu gering ist

Image

dadurch das die Kommunikation fehlt, ist der Infofluss nicht gewährleistet und deshalb steht man bei einigen Veranstaltungen manchmal ratlos da

Karriere/Weiterbildung

sehr unterstützend. Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.


Arbeitsatmosphäre

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Vorgesetztenverhalten

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

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Arbeitgeber-Kommentar

Kreis Dithmarschen, Team Personalentwicklung & Marketing
Kreis DithmarschenTeam Personalentwicklung & Marketing

Vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, um uns auf kununu zu bewerten und uns als Arbeitgeber weiter zu empfehlen.

Es freut uns sehr zu hören, dass Sie die gute Vereinbarkeit von Beruf und Familie schätzen und die tollen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten hervorheben.

Ihre Anregung bezüglich der IT und Dienstleistungen nehmen wir ernst und werden die von Ihnen genannten Punkte an die entsprechende Fachabteilung weitergeben.

Es tut uns leid zu hören, dass Sie das Gefühl haben, nicht umfangreich informiert zu werden und das Informationen verloren gehen. Ihre Kritikpunkte nehmen wir sehr ernst, denn es ist unser Ziel, alle Mitarbeitenden gleichermaßen zu unterschiedlichen Themen zu informieren. Schauen Sie gerne regelmäßig in unser internes Intranet. Hier werden regelmäßig aktuelle Informationen veröffentlicht.

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