Solide Sparkasse - Aber der Vertriebsdruck nimmt zu und die Gehaltschancen ab
Gut am Arbeitgeber finde ich
Weiterbildung / Karriere
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Gehaltsaussichten, Vertriebsdruck
Verbesserungsvorschläge
Strukturen verschlanken - Neu denken, alte Muster ablegen
Arbeitsatmosphäre
Gute Arbeitsatmosphäre.
Kommunikation
Es wird offen kommuniziert, mittlerweile weniger über Rundmails - empfinde ich als sehr positiv.
Kollegenzusammenhalt
Kommt natürlich wie immer auf die Abteilung an, ich bin sehr zufrieden.
Work-Life-Balance
Überstunden werden aufgeschrieben, Gleitzeit kann je nach Führungskraft flexibel benutzt werden. Urlaub kann flexibel genommen werden.
Es gibt zusätzliche Urlaubstage für berufsbegleitende Studiengänge und Weiterbildungskosten werden ganz / teilweise übernommen.
Vorgesetztenverhalten
Der direkte Vorgesetzte würde 5 Sterne hinsichtlich Zielvorgaben, Entscheidungen und Kommunikation erhalten.
Allerdings findet mit dem nächsthöheren Vorgesetzten kein Austausch statt.
Interessante Aufgaben
Zum Berateralltag gehört ein großer Teil an Sachbearbeitung.
Umgang mit älteren Kollegen
Für die älteren Kollegen gut - bekommen durch den Tarifvertrag mehr Geld bei teilweise gleicher bzw. schlechterer Leistung.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Geht in die richtige Richtung, jedoch massenhafter Papierverbrauch im Vertrieb.
Gehalt/Sozialleistungen
Aktuell noch gut, jedoch verringert sich die Markterfolgsvergütung jedes Jahr. Zudem bietet die KSK aktuell noch ein 13. + 14. Gehalt. Durch den anhaltenden Ertragsdruck der Bankenbranche sind die Zukunftsaussichten schlecht - es ist nur eine Frage der Zeit bis das 14. Gehalt wegfällt.
Da die Vergütung nach TVÖD nicht gerade üppig ausfällt sind das 13. + 14. Gehalt m.M.n. als "Ausgleichszahlung"anzusehen. Sollten diese Bestandteile wegfallen sehe ich mich gezwungen den AG zu wechseln.
Zudem werden Stellen neu bewertet und erhalten eine niedrigere Eingruppierung.
Positiv: AG zahlt die vollen 40€ VL, zudem gibt es einen Essenzuschuss von 2,50€ pro Tag. Gehaltszahlung erfolgt überpünktlich und am 15. des Monats.
Image
Leider hat das Image in den letzten Jahren bei Mitarbeitern und Kunden gelitten. Vertriebsziele werden dauerhaft erhöht, der Verkaufsdruck wächst. Am Kunden wird gespart.
SPARkasse - Personal und Sachkosten werden um jeden Preis reduziert.
Karriere/Weiterbildung
Hoher Altersdurchschnitt, somit gute Chancen auf attraktive Stellen. Kosten für Fachwirt / Betriebswirt werden fast vollständig übernommen. Berufsbegleitendes Studium bei 50% Kostenübernahme möglich - SUPER!