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Kretzer 
Scheren 
GmbH
Bewertungen

5 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 1,8Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Wenig Positives. Man bemüht sich, dass die Firma läuft und bekommt nichts faires zurück.

2,1
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat 2021 eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Produktion abgeschlossen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Facharbeitergehalt

Verbesserungsvorschläge

Fairer bezahlen


Arbeitsatmosphäre

Karrierechancen

Arbeitszeiten

Ausbildungsvergütung

Die Ausbilder

Spaßfaktor

Aufgaben/Tätigkeiten

Variation

Respekt

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Es ist ok wenn man ein Roboter ist....

1,9
Nicht empfohlen
Ex-Auszubildende:rHat eine Ausbildung zum/zur Auszubildende:r im Bereich Vertrieb / Verkauf abgeschlossen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das das Gehalt pünktlich kam und meine Fragen immer beantwortet wurden wie geschätzt man wurde durch Respektlosigkeit.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Dazu möchte ich nichts sagen

Verbesserungsvorschläge

Nichts da man alles einmal umkrempeln müsste um was zu verbessern

Karrierechancen

Wenn man nicht gemocht wird wird man nieder gemacht und somit such nicht übernommen

Arbeitszeiten

Kein Kommentar dazu.. als Azubi Überstunden zu machen schon garnicht..

Die Ausbilder

Hatte in meiner ganzen Laufbahn keinen Ausbilder der für mich da war

Spaßfaktor

Tolles Kollegium welches zur Familie geworden ist. Mehr nicht...

Aufgaben/Tätigkeiten

Es gab schon tolle Aufgaben die ich Eifrig und gerne absolviert habe. Aber meistens nur Sachen die liegen geblieben sind.

Variation

Ausbildung in einer Abteilung durchgeführt statt in geplanter 6.

Respekt

Kein Kommentar dazu.


Arbeitsatmosphäre

Ausbildungsvergütung

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TRAURIG

2,4
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Die (meisten )Mitarbeiter mega lieb

Kollegenzusammenhalt

Bis auf ein paar Ausnahmen top


Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Sozialleistungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Nie wieder!!!

1,0
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Schlimmer kann es nicht sein

1,5
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 5 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kretzer Scheren durchschnittlich mit 1,8 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte).
  • Ausgehend von 5 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Interessante Aufgaben den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 5 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kretzer Scheren als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.
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