14 Bewertungen von Mitarbeitern
14 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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13 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Dass er für jeden ein offenes Ohr hat und immer offen ist für Weiterentwicklung und Aufstieg. Genauso aber auch akzeptiert wenn jemand mit dem was er hat zufrieden ist.
Kann ich tatsächlich nichts finden. Bin einfach super zufrieden und glücklich hier angestellt worden zu sein.
Ein super Team. Trotz vieler verschiedener Charaktere wird hier erreicht dass sich alle auf Augenhöhe begegnen und sich verstehen.
Verständnis und Entgegenkommen wird hier ganz groß geschrieben. Vom ersten Tag an. Es wird für jeden passend gemacht.
Immer gewünscht und wird unterstützt.
Habe ich so noch nie erlebt. Wenn man Hilfe braucht bekommt man sie von jedem. Selbst wenn derjenige selbst viel zu tun hat.
Die besten Chefs, die ich je hatte. Auf Augenhöhe und miteinander. Nie von oben herab. Unglaublich.
Wir stehen im regelmäßigen Austausch und halten feste Meetings ab. Jeder hat immer ein offenes Ohr.
Jeder denkt Steuerrecht sei trocken und langweilig. Das ist es nicht. Aber vor allem nicht, wenn man sich immer weiter entwickeln kann und dabei unterstützt wird.
Gleitzeiten
sympathisches Arbeitsklima
Herzlich, freundlich, entspannt
jung, digital
Hohe Rücksichtnahme
viele Möglichkeiten
gute Bezahlung
gut dabei
Sehr gut
hohe Wertschätzung
Aufgeschlossen, hilfsbereit
Sehr gut
Transparent
immer vorhanden
entsprechend der Qualifikation
Die Hierarchie ist bei uns sehr kurz gehalten. Jeder kann sich mit jedem Abstimmen und die Geschäftsleitung hat auch immer ein offenes Ohr für Probleme der Mitarbeiter.
Dazu kommt, dass alle als Team sehr gut zusammen arbeiten und alle sich gegenseitig Helfen.
Ich bin begeistert von meinem Arbeitgeber. Bei uns kann jeder sagen was er möchte und trifft immer auf ein offenes Ohr bei der Geschäftsführung. Hierfür werden unsere Wöchentlichen Meetings genutzt an denen alle Mitarbeiter teilnehmen.
dass Fortbildungsmöglichkeiten gefördert werden, und die Teams untereinander auch sehr nett sind. Es gibt keinen "Mandatsneid"
selbstständig arbeiten zu können und in meiner Fort-und Weiterbildung Unterstützung zu erhalten.
volle Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen
Jede/r Kollegin/Kollege ist stets hilfsbereit
dass die Weiterbildung gefördert wird.
dass der Lärmpegel ab und an etwas hoch ist.
Aufgrund der Gleitzeit, sind die Arbeitszeiten flexibler. Wir sind ein sehr familienfreundliches Unternehmen.
Wir sind auf dem besten Weg ein papierloses Unternehmen zu werden.
Dies ist bei Kruttasch ein wichtiges Thema, hier gibt es ständig neue Angebote zu Seminaren und anderen Weiterbildungen. Damit jeder die gleichen Möglichkeiten hat, werden die Kosten von der Kanzlei übernommen.
Wir arbeiten gern zusammen und versuchen uns gegenseitig zu unterstützen.
Da eine friedliche Arbeitsatmosphäre für mehr Leistungsfähigkeit sorgt, wird hierauf natürlich geachtet und Konflikte gelöst.
Jeder verfügt über einen modernen eigenen Arbeitsplatz. Die Räume sind hell und ansprechend.
Kommunikation ist sehr wichtig, daher finden zweimal wöchentlich Meetings zum Informationsaustausch statt.
Wir haben eine Kernzeit, aber ansonsten können wir uns die Arbeitszeit selbst einteilen.
Jeder Mitarbeiter muss am Anfang des Jahres seinen Urlaub einreichen und anschließend wird dieser von unsere Teamleitern besprochen. Arbeitnehmer mit Kindern werden natürlich bevorzugt. Da gab es aber bisher keine Probleme mit den Arbeitnehmern ohne Kinder.
Weiterbildungen werden bei uns angeboten und auch viel genutzt.
Wir haben ein angenehmes Betriebsklima und sind ein sehr hilfsbereites Team.
Was die Technik betrifft, sind wir bestens versorgt und auf dem neusten Stand. Rundum bin ich mit meinem Arbeitsplatz sehr zufrieden.
Wir arbeiten in Teams und jedes Team hat zwei Mal in der Woche eine Besprechung. Des Weiteren haben wir ab und an auch Mitarbeiterbesprechungen, wo alle teilnehmen.
die abwechslungsreiche Arbeit und die flexiblen Arbeitszeiten
Das Betriebsklima ist sehr gut und ich gehe gern zur Arbeit.
Arbeit und Familie sind hier sehr gut miteinander zu vereinbaren.
Weiterbildungsmaßnahmen werden hier jedem Mitarbeiter angeboten und auch wahrgenommen.
ja.
angenehmes Betriebsklima, große Hilfsbereitschaft untereinander
Langdienende Kollegen werden geschätzt und gefördert und es werden auch Mitarbeiter 45+ bei Eignung eingestellt.
Konflikte werden gemeinsam gelöst und es wird niemand mit seinem Problem allein gelassen.
Technik auf dem neuesten Stand und die Büroräume sehr ansprechend. Nebengeräusche manchmal etwas zu laut.
Teammeetings und Teamleitermeetings finden inzwischen regelmäßig statt, so dass sich die Kommunikation stark verbessert hat.
Jeder Mitarbeiter darf an Fortbildungsveranstaltungen teilnehmen, sofern diese sinnvoll sind. Der Chef ist gerne bereit jeden Mitarbeiter diesbezüglich zu unterstützen.
Alle Kollegen sind hilfsbereit und engagiert, sodass eine gute Arbeitsatmosphäre vorhanden ist.
Die Kanzlei besteht aus jungen, sowie älteren Mitarbeitern. Es wird stets versucht eine gute Mischung zu finden. Das Wissen und die Erfahrungen der älteren Kollegen sind stets gefragt und erwünscht.
Der Chef hat bereits viele Jahre Berufserfahrung und ist immer bestrebt darin, die Kanzlei auf dem modernsten Stand zu halten, sodass wir auch den heutigen Anforderungen entsprechen können. Herr Kruttasch hat für Anregungen und Sorgen immer ein offenes Ohr und ist bereit darüber zu sprechen.
Das Arbeiten mit 2 Bildschirmen erleichtert einem in vielen Momenten die Arbeit, da digitale Belege bequem bearbeitet werden können, ohne dabei ein anderes Buchungsfenster auf dem Monitor schließen zu müssen. Gerade bei den Mandanten, welche Unternehmen Online nutzen und uns die Belege monatlich und digital hochladen, ist das eine riesen Hilfe. Natürlich gibt es hier auch die von der alten Schule, welche die Beleg in Papierform einreichen.
Die Kanzlei ist in mehrere Teams unterteilt, welche wöchentlich besprechen, was für Arbeiten aktuell anstehen und wo es Gesprächsbedarf gibt. Weiterhin finden regelmäßige Besprechungen statt, an denen die gesamte Kanzlei teilnimmt. Aktuelle Probleme kann jeder Mitarbeiter ansprechen, sodass ein gemeinsamer Lösungsweg gefunden werden kann. Alle Kolleginnen und Kollegen sind gerne bereit sich gegenseitig zu helfen, sodass die Arbeit im Team, aber auch alleine, gut funktioniert.
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