Reinster Kindergarten
Gut am Arbeitgeber finde ich
Bei schlechtem Wetter auch mal frei.
Wasser,Kaffee und Essen ist kostenfrei.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wenn schönes Wetter ist dann ist man ohne Ausgleich auch nach sechs Tagen im Einsatz, Privatleben bleibt somit gänzlich auf der Strecke.
Personalmangel wird auf dem Rücken der anderen ausgetragen obwohl das nicht das Problem vom Arbeitnehmer ist.
Verbesserungsvorschläge
Weniger "null Bock" Mitarbeiter einstellen und vor allem nicht nur Schüler und Aushilfen.
Für Vollzeitmitarbeiter auf Stundenvergütung verzichten und stattdessen angemessenes Festgehalt bezahlen.
Arbeitsatmosphäre
Teilweise war die Luft zum durchschneiden angespannt, was sich dann auch auf alle übertragen hat.
Kommunikation
Man hatte zwar die Möglichkeit Themen anzusprechen, so richtig ernst wurde man aber nach meinem Eindruck nicht genommen.
Kollegenzusammenhalt
Unter den wenigen Berufserfahrenen Kollegen hat man sich gegenseitig so weit wie möglich versucht zu unterstützen und zu stärken.
Da aber zu 90% nur Schüler beschäftigt werden die mit Glück gerade mal über 18 sind ist ein Zusammenarbeiten schlicht und ergreifend nicht möglich.
Work-Life-Balance
Teilweise über die gesetzlich zugelassene Arbeitszeit hinaus, somit nur Work aber kein Life.
Man muss darauf hoffen das es die Tage auch mal schlechtes Wetter hat, ansonsten hat man verloren.
Interessante Aufgaben
Typische Imbisstätigkeit eben, jeden Tag aufs neue
Gleichberechtigung
Bestimmt vorhanden
Umgang mit älteren Kollegen
Da es wie schon erwähnt hauptsächlich mit Schülern betrieben wird ist eine Aussage dazu nicht möglich.
Arbeitsbedingungen
In einem Kindergarten wäre man sicher besser aufgehoben als in einem gastronomischen Betrieb
Gehalt/Sozialleistungen
Stundenverträge bei denen nur nach geleisteten Stunden bezahlt wird.
Gesetzlich bekommt man die Pausen abgezogen, unabhängig darüber ob man diese auch in vollem Umfang genutzt hat oder nicht.
Zeiterfassung erfolgt handschriftlich auf einem Stundenzettel, das nach jedem Monat vom BL gegengezeichnet werden muss.
Eine digitale Zeiterfassung bei der die Minutengenaue Abrechnung erfolgen kann wäre hier sicherlich besser, im Bezug auf Stundenvergütung.
Image
Durch Bewertungen im Internet bestimmt nicht das beste
Karriere/Weiterbildung
Wie soll man sich in einem Imbiss auch Weiterbilden können.