Menschliches Versagen: keine Fehlerakzeptanz, keine Wertschätzung der Arbeit. Arbeiter stehen unter sehr hohem Druck.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das organisieren von Veranstaltungen für die Mitarbeiter
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Beziehung zu Arbeitnehmern umprofessionell.
Verbesserungsvorschläge
Bessere interne Kommunikation ( mehr Wertschätzung und Respekt), mehr Fachpersonal, klare, festgelegte Aufgaben für die jeweiligen Abteilungen.
Die Ausbilder
Ein einziger Ausbilder für zahlreiche Auszubildende - seine Verfügbarkeit - begrenzt. Keine richtige Einführung in das Berufsfeld.
Spaßfaktor
Ausstattung ist in Ordnung, jedoch nicht überwältigend.
Aufgaben/Tätigkeiten
Tätigkeiten wiederholen sich häufig, nicht abwechslungsreich. Sehr hohe Verantwortung, weil es mehr Auszubildende als Fachkräfte gibt.
Keine trennscharfen Abteilungen. Aufgaben müssen teilweise übernommen werden, obwohl sie nicht dem Tätigkeitsfeld entsprechen.
Variation
Nicht abwechslungsreich.
Respekt
Das Betriebsklima ist eine Katastrophe, unzählige Mitarbeiter haben das Unternehmen bereits verlassen, weil sie psychisch instabil geworden sind.
Karrierechancen
mit der Bereitschaft für Überstunden als Azubi möglich.
Arbeitsatmosphäre
Ungemütlich, häufige Lästereien, Leistungsdruck.
Ausbildungsvergütung
Unteres Gehaltsniveau, Aufstockung durch staatliche Hilfsmittel möglich.
Arbeitszeiten
Normale Berufszeiten.