15 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
15 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
9 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Kubota Brabender Technologie GmbH Bewertungen
Kubota
Brabender
Technologie
GmbH
kununu Score: 3,2Weiterempfehlung: 60%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Guter Arbeitgeber mit angenehmer Arbeitsatmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gutes Arbeitsklima
nette & sympathische Kollegen
Work-Life-Balance
Kostenlose Getränke
Arbeitsatmosphäre
sehr gute Arbeitsatmosphäre mit sympathischen Kollegen
Work-Life-Balance
37 Stunden Woche, Gleitzeit und mobiles Arbeiten möglich
Karriere/Weiterbildung
Interne sowie externe Schulungen nach Absprache möglich
Gehalt/Sozialleistungen
faires Gehalt mit Sonderzahlungen, Zahlungen pünktlich
Kollegenzusammenhalt
sehr gut, bis zum jetzigen Zeitpunkt nichts anderes gehört
Arbeitsbedingungen
Großraumbüros, man fühlt sich dennoch nicht gestört und man kann ins Home Office ausweichen. Einziger Nachteil: die Technik, langsame Server
Kommunikation
gute Kommunikation, man arbeitet gemeinsam an Lösungen
Interessante Aufgaben
abwechslungsreiche Aufgaben
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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Einfach toll hier!!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Das Marketing wird sehr gut geleitet. Die stetige Entwicklung und Verbesserung des Erscheinungsbild trifft hier auf die richtige Person.
Dazu die Vielseitigkeit der Tätigkeit und die Unterstützung der Kollegen im Vertrieb bemerkenswert.
Der Zusammenhalt ist sensationell und jeder der einmal im Vertrieb ist will auch hier bleiben.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den Standort Duisburg.
Verbesserungsvorschläge
Die Entwicklung von Jungen Mitarbeitern sollte mehr in den Fokus gelegt werden. Dies wird noch zu wenig erfragt oder gefördert.
Dort eine klare Struktur zu ermöglichen und dem Jungen Mitarbeiter einen möglichen Entwicklungsplan vorzuweisen, würde die Interesse des Unternehmens zeigen.
Arbeitsatmosphäre
Immer lustig mit den Kollegen
Work-Life-Balance
Ein super Ausgleich durch das Homeoffice gegeben
Gehalt/Sozialleistungen
Kann immer besser sein.
Kollegenzusammenhalt
Im Vertrieb halten wir zusammen und unterstützen uns in jeder Hinsicht
Arbeitsbedingungen
Die Klimaanlage sollte besser Eingestellt werden.
Im Sommer benötigt man einen Pulli/Winterjacke und im Winter ein T-Shirt.
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung wird viel und Lösungsorientiert kommuniziert, jedoch zu anderen Abteilungen ist die Kommunikation fraglich.
Interessante Aufgaben
Durch unterschiedlichste Aufgaben ist eine menge Vielfalt geboten. Durch ein großes Spektrum an Aufgaben lernt man immer wieder etwas dazu und kann sein ganzes können ausreißen.
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Gleichberechtigung
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ein toller Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
ein sehr gutes Klima
Work-Life-Balance
Es wird versucht privates und den Beruf so weit es geht miteinander zu verbinden. HO wird angeboten
Kollegenzusammenhalt
Guter Zusammenhalt. Man hilft und unterstützt sich
Vorgesetztenverhalten
Wertschätzung . Somit ist man immer bereit auch mal länger zu arbeiten.
Arbeitsbedingungen
Kleiner Nachteil. Großraumbüro`s. Allerdings wird es durch HO entzerrt
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fairer und sozialer Arbeitgeber
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es ist eine gute Arbeitsatmosphäre mit einem lockeren Umgangston mit vielen höflichen und sympathischen Menschen
Work-Life-Balance
Ein faires Geben und Nehmen, das Private wird so gut es geht mit der Arbeit in Einklang gebracht. Man hat sehr viele Freiheiten und ist dadurch selbst auch bereit mal länger oder Samstags zu arbeiten
Karriere/Weiterbildung
Viele in-house-Schulungen und auch vor mehrtätigen externen Schulungen braucht man sich nicht scheuen den Vorgesetzten zu Fragen
Gehalt/Sozialleistungen
eine faire und gute Bezahlung, mit Sonderzahlungen und div. Boni
Kollegenzusammenhalt
Man arbeitet gemeinsam an einer Lösung, wenn jmd. einen Fehler macht, wird versucht diesen gemeinsam und im Sinne aller zu lösen
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Solider Mittelstand mit internationalem Konzern im Rücken
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Intern: Unzureichende / falsche Kommunikation als größtes Problem wurde erkannt und verbessert (z.B. durch spezielle Coachings für die Teamleiter).
Global: Spannende Zukunft in weiten Märkten, stetige Verbesserung sowie neue Chancen und Herausforderungen durch den Zusammenschluss mit Kubota.
Arbeitsatmosphäre
Variiert je nach Abteilung. Alles in allem ein gutes Miteinander, größtenteils Duz-Kultur, kameradschaftlicher Umgang, offene Worte.
Work-Life-Balance
37 Std. sind die Standard Arbeitszeit, Arbeitsbeginn + Ende kann im im Büro sehr flexibel gestaltet werden.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Die Produkte unterstützen eine nachhaltige Produktion und tragen damit ihren Teil bei. Am Standort selbst ist aber noch Luft nach oben, z.B. in Form von Begrünungen des Geländes/Gebäudes, Solarpanels, Mehrwegverpackungen, Digitalisierung.
Karriere/Weiterbildung
Interne Bewerbungen auch für höhere Positionen möglich, es gibt regelmäßige Interne Produktschulungen, Schulungsmaßnahmen werden jährlich zusammen mit den Abteilungsleitern geplant und im Laufe des Jahres durchgeführt.
Kollegenzusammenhalt
In meiner Abteilung top, auch von den anderen nichts Negatives gehört.
Umgang mit älteren Kollegen
Respektvoll, wertschätzend - wir wissen was wir an ihnen haben!
Vorgesetztenverhalten
Die meisten Vorgesetzten halten sich an die Führungsleitlinien und arbeiten stetig an der eigenen Verbesserung.
Kommunikation
Wird seit einigen Jahren kontinuierlich verbessert, es ist aber in einigen Abteilungen bzw. vor allem zwischen den Abteilungen noch Luft nach oben. Wird jedoch z.B. durch Abteilungsrotation und andere Maßnahmen weiter verbessert.
Interessante Aufgaben
Es ist ein (Sonder-)Maschinenbauunternehmen. Mit allen interessanten aber auch Standardaufgaben die dazu gehören. Unterfordert sollte niemand sein, denn es ist jederzeit möglich sich für Projekte zu melden oder intern auf andere Stellen zu bewerben. Aber daily business gehört nun mal auch dazu.
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Arbeitsbedingungen
Gehalt/Sozialleistungen
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Starker deutscher Mittelstand, jetzt eingebettet in ein internationales Netzwerk
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Es ist viel in Veränderung, klarere Strukturen, bessere Kommunikation
Image
Seit 2022 Teil des Kubota Konzerns, spannende Perspektive
Work-Life-Balance
37 Stunden Woche, Gleitzeit, mobile Arbeit
Gehalt/Sozialleistungen
Gesundes Unternehmen mit stets pünktlicher Zahlung, Leistungen gut, verschiedene Benefits vorhanden, weitere Themen wie betriebliche AV wünschenswert
Arbeitsbedingungen
Moderne Büros, gute Ausstattung, keine Kantine, vorrangig Großraum (entzerrt durch mobile Arbeit)
Kommunikation
Bemühungen einer offeneren/klareren Kommunikation sind deutlich erkennbar
Gleichberechtigung
Gleichberechtigung ja, jedoch geringe Frauenquote (viele techn. Bereiche), Elternzeit u.ä. wird voll unterstützt
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Interessante Aufgaben
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Geschäftsleitung arbeitet zum Leid der Mitarbeiter gegeneinander. Unzufriedenheit, Angst, Frustration sind die Folge.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
kostenlose Parkplätze
kostenloser Kaffee
pünktliche Gehaltszahlung
gute Verkehrsanbindung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
kein Betriebsrat
keine Arbeitnehmervertretung
Management hat alleinig das letzte Wort
kein W-Lan
Verbesserungsvorschläge
Den kategorischen Imperativ leben!
Arbeitsatmosphäre
Arbeitsatmosphäre mit unmittelbaren Kolleg*innen = i.d.R. gut
Arbeitsatmosphäre global = schlecht, da Vorgaben, Übereinkünfte etc. vom Management oft nicht beherzigt werden
Work-Life-Balance
Positiv: Home-Office an mehreren Tagen in der Woche möglich (abteilungsabhängig). Auf diese Möglichkeit möchte ich nicht mehr verzichten. Urlaub und Gleitzeit kann weitgehend frei genommen werden (abteilungsabhängig).
Samstag = Werktag, vornehmlich in der Fertigungshalle
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen teilweise möglich.
Interne Bewerbungen werden mitberücksichtigt.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehälter unterdurchschnittlich. Kein IGM-Tarif. Willkürliche Anpassung.
Kollegenzusammenhalt
Kolleg*innen sind so unterschiedlich wie alles im Leben. Mit manchen arbeitet man mit Gefallen bereitwillig zusammen, mit anderen ungern.
Vorgesetztenverhalten
Bedenkliches Verhalten vom obersten Management
Arbeitsbedingungen
Generell Großraumbüros :-(
Die vor dem Umzug ins neue Gebäude häufig genutzten 2-Personen-Büros waren ruhiger, besser klimatisiert -> bessere Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Die Kommunikation ist, obwohl schon vor Jahren als desaströs bezeichnet, unaufhörlich ungenügend geblieben.
Interessante Aufgaben
Auf Wunsch können zusätzliche Aufgaben zum normalen Arbeitspensum übernommen werden.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Zuverlässiges mittelständisches Unternehmen - ArbeitsZeit/Ort teilweise flexibel
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Freiräume gestalten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Derzeit im Ausbau
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Kalter Krieg
Zeitarbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Parkplatz, Kaffee/Wasser gratis, Arbeitszeit
Verbesserungsvorschläge
Team auswechseln
Arbeitsatmosphäre
Stetiges gegenseitiges kämpfen, nie Einklang
Work-Life-Balance
Vertraglich dort 37,5er Woche, daher ok
Kollegenzusammenhalt
nach vorne ja, hinterrücks gibts messer
Vorgesetztenverhalten
gemischt, keine gute führung, persönlich ok
Arbeitsbedingungen
Virtuelle Maschinen erlauben auch arbeit aus dem "Mobile Office" ist aber ungern gesehen je nach leitung
Kommunikation
Es wird viel gesprochen, meist beschwerden
Interessante Aufgaben
nichts besonderes
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Von Top auf Flop
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Langfristig denken und handeln und etwas weniger Show. Hat beim früheren Management gut funktioniert.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wir setzen auf Transparenz
So verdient kununu Geld.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 16 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kubota Brabender Technologie durchschnittlich mit 3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,6 Punkte). 100% der Bewertenden würden Kubota Brabender Technologie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 16 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 16 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kubota Brabender Technologie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.