Nicht zu empfehlen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Mobile Arbeit möglich sowie zeitweise Arbeit im Ausland.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die Punkte, die ich bereits in der Bewertung genannt habe. Kommunikation, Gehalt und Benefits, fehlende Transparenz, keine Sicherheit für Mitarbeiter und wenig Wertschätzung.
Verbesserungsvorschläge
Mehr für die Mitarbeiter tun und Wertschätzung zeigen. Kommunikation verbessern und mehr Transparenz zeigen. Echte Benefits schaffen und das Gehalt muss dringend angepasst werden.
Arbeitsatmosphäre
Aufgrund fehlender Kommunikation auf Führungsebene gab es viele Spannungen und Unsicherheit im Team. Zudem sehr viel Druck auf die Mitarbeiter.
Kommunikation
Innerhalb des Teams sehr gut, von der Führungsebene gab es so gut wie keine Transparenz. Man wurde vor vollendete Tatsachen gestellt und es gab kaum Raum für den Austausch. Nach der Umstrukturierung gab es für eine Zeit kaum Kommunikation mit anderen Abteilungen, was die Arbeit im Tagesgeschäft erschwert hat. Hier wurde aber nachjustiert und es besserte sich wieder.
Kollegenzusammenhalt
Innerhalb des Teams sehr gut.
Work-Life-Balance
Zeitweise extremer Workload, was sich aber gebessert hatte. Allerdings nicht aus positiven Gründen.
Vorgesetztenverhalten
Seitens der Führungsebene kaum Wertschätzung.
Interessante Aufgaben
Tagesgeschäft sehr eintönig. Dem sollte man sich aber bewusst sein.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Positiv hervorzuheben ist das papierlose Büro.
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist sehr schlecht. Je nachdem wo man lebt, reicht es gerade zum Überleben.
Image
Mehr Schein als sein.
Karriere/Weiterbildung
Keine Möglichkeiten zur Weiterbildung. Für Onlinefortbildungen, die auf der eigenen Plattform angeboten wurden fehlte oftmals die Zeit.