4 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
4 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
3 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
kununu Score: 4,3Weiterempfehlung: 75%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Mal so mal so
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sozialleistungen, Arbeitsbedingungen und das jederzeit offene Ohr sind wirklich gut und deutlich anderst als bei vielen anderen AGs
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Offene Ohren schön und gut. Änderungen sollten aber auch ins Rollen kommen und nicht immer nur angehört werden! Gehalt könnte bei vielen wirklich höher sein gerade bei so einem ordentlichen Umsatz.
Verbesserungsvorschläge
Auch wenn man einiges zu tun hat: viele geben ihr bestes und man schaut tatenlos zu andere sitzen viel zu lang an Mini Aufgaben und bekommen ihre vier Buchstaben nicht hoch. Trotzdem verdienen alle gefühlt das selbe…
Arbeitsatmosphäre
Eigentlich locker und entspannt aber in vielen Situationen fühlt man sich überwacht während andere einfach machen was sie wollen
Karriere/Weiterbildung
Es stehen einem einige Türen offen, wer will wird gefördert
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt ist jedes Mal ein ekliges Thema. Da wird mit Bonus um sich geworfen statt einfach eine feste Linie zu fahren und jedem das zu bieten was er verdient. Sozialleistungen sind gut!
Umgang mit älteren Kollegen
No-Go. Sollte man sich verbessern. Die haben alle mehr Ahnung als Ihben zugetraut wird
Vorgesetztenverhalten
Dinge werden über vier Ecken kommuniziert aber so richtig auf den Punkt gebracht werden sie nicht. Viel Blabla bei unwichtigen Dingen und viel zu wenig Austausch bei wirklich wichtigen Themen…
Kommunikation
Es gibt immer Luft nach oben aber die beiden Standorte könnten sich besser absprechen
Interessante Aufgaben
Hängt von den Aufgaben ab, viele sind völlig unnötig und fressen viel zu viel Zeit
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Auf dem richtigen Weg!
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr familiär und angenehme Kommunikationswege. Kollegenzusammenhalt hält den Laden echt am Laufen! Aber gerade das macht uns aus. Mittlerweile gibt es deutlich angenehmere und offenere Kommunikation zwischen der Leitung und den Mitarbeitern.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Ein eher niedriges Gehalt. 30 Tage Urlaub mittlerweile eigentlich überall der Standard - das fehlt noch.
Verbesserungsvorschläge
Auf das wesentliche konzentrieren, Mitarbeitern in jeglichen Bereichen die Wertschätzung entgegenbringen, die sie verdienen. Dann lösen sich so manche Probleme vermutlich von ganz allein.
Arbeitsatmosphäre
Angenehm aber ab und zu eintönig
Image
Überwiegend gut, die meisten Geschäftspartner halten viel von KURZ und man ist tatsächlich stolz den Namen mit zu repräsentieren
Work-Life-Balance
Sobald man einfach mal nachfragt, kann man eigentlich vieles einfach besprechen, falls zum Beispiel mal irgendwas privates ansteht.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildung Ja / Karriere eher nein - Aufstiegschance ist bei solch flachen Hierarchien eher schwer aber nicht unmöglich!
Gehalt/Sozialleistungen
Für den Standort okey - man arbeitet an neuen Benefits, Vorschläge werden dankend angenommen.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Mit Spenden, PV und vielen anderen Dingen für den Mittelstand sehr gut dabei
Kollegenzusammenhalt
Ist perfekt
Umgang mit älteren Kollegen
Schwer: Jubiläen werden nicht wirklich groß honoriert. Kollegen die in Rente gehen sind halt einfach weg (auch wenn sie schon sei 15/20 Jahren da waren
Arbeitsbedingungen
Angenehm
Kommunikation
Man arbeitet daran, vieles ist aber einfach noch zu wenig transparent.
Gleichberechtigung
Absolut vorhanden
Interessante Aufgaben
Mal Ja, Mal Nein
Vorgesetztenverhalten
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Familiäre Atmosphäre
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Beschaffung / Einkauf gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Gespräche um Probleme zu beseitigen und das geschieht in einer Art familiärer Form
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Jeder Tag ist wie eine Achterbahnfahrt, man weiß nie was auf einen zukommt, aber man freut sich jeden Tag aufs neue
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 4 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird Kurz Karkassenhandel durchschnittlich mit 4,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Industrie (3,3 Punkte). 75% der Bewertenden würden Kurz Karkassenhandel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 4 Bewertungen gefallen die Faktoren Gleichberechtigung, Image und Work-Life-Balance den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 4 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich Kurz Karkassenhandel als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umgang mit älteren Kollegen noch verbessern kann.