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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Velogenes großmaul mit realitätsverlust und vielen privaten Problemen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die trennung
Verbesserungsvorschläge
Unordnung und defekte arbeitsmittel beseitogen,
Die privaten Probleme des Chefs sollten seine privaten Probleme bleiben,
Arbeitsatmosphäre
Der AG ist ein rechtsradikaler und fremdenfeindlicher Hetzer
Kollegenzusammenhalt
Lügen zwischen Chef und Kollegen
Kommunikation
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