Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 3 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei KVI Kabelverlegungs die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 6 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
3 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Keine offene Kommunikation. Telefonisch keiner zu erreichen.
Es gibt ein/zwei teams die gut miteinander auskommen, aber es geht viel um persönliches "ich mag dich" oder halt auch eben nicht. In dem Fall kann man Teamarbeit natürlich vergessen.
"Ach dann machst du halt mal Überstunden " (hat schon fünf Überstunden die woche gemacht. Es ist Mittwoch)
Familienunternehmen
Von oben herab
Schlecht. Abteilungsleiter der NE4 brüstet sich mit eigen Lob wobei er nichts dazu beigetragen hat
Es wurde viel gelästert und bei Unstimmigkeiten vor dem Chef schlecht geredet