19 Bewertungen von Bewerbern
19 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Klare Kommunikation, Einhaltung von Versprechen/Prozessen die genannt werden, statt einer formlosen & inhaltlich falschen Rückmeldung per E-Mail
Personen, die Gespräche mit Bewerbern führen, dafür schulen.
Mir wurde nicht mal ein Getränk angeboten. Ohne Worte.
Das viel heftigere: Die Vorgesetzte war bei dem Gespräch nicht dabei. Der Personalvermittler hatte zuvor mit der Frau das Gehalt für die gewünschten 35 Stunden festgelegt.
Beim Gespräch hieß es dann: das zahlen wir nicht mal für Vollzeit.
Wie kann man nur so mit Bewerbern umgehen? Die Zeit und den Aufwand hätte ich mir sparen können.
Unmöglich!
Und keine Entschuldigung durch die Vorgesetzte!
Absolut daneben!
Bewerbungen bearbeiten und nicht monatelang ignorieren
Hatte mich (mit einwandfreiem Lebenslauf) für eine Stelle beworben, deren Anforderungsprofil ich vollständig erfülle. Abgesehen von einer automatisierten Eingangsbestätigung ist auch nach über zwei Monaten noch keinerlei Rückmeldung erfolgt. Stattdessen wurde diese Stelle mehrfach neu ausgeschrieben, zusammen mit einer ganzen Flut anderer Positionen. Sehr schlechter Stil.
außer einer Eingangsbestätigung, kein weiteres Feedback oder Absage auf die Bewerbung erhalten!
recht schnell kam es zum Online-Bewerbungsgespräch. Dieses gestaltet sich zunächst interessant, bekam jedoch im weiteren Verlauf einen recht selbstherrlichen und autoritären Beigeschmack. Es wurde kein Wort über den Aufgabenbereich geschweige denn über den Verdienst verloren. Stattdessen folgte eine Sebstbeweihräucherung nach der nächsten. Abschliessend wurde mir die Zusendung einer Gesprächsauswertung sowie eine Rückmeldung aus der Einrichtung zugesagt. 14 Tage tat sich nichts und man kann mir nicht weissmachen, dass man nach 14 Tagen noch eine dezidierte Auswertung verfassen kann. Es sei denn, das Gespräch wurde ohne meine Kenntnis mitgeschnitten... also habe ich meine Bewerbung zurückgezogen, um dann einen Woche später eine Absage zu erhalten. "Leider können wir Ihre Bewerbung nicht im weiteren Auswahlprozess berücksichtigen." Ah ja!
Im Nachhinein besser, dass kein Vorstellungsgespräch zustande kam. Ein Recruiting Team ist meiner Meinung nach die erste Anlaufstelle und Vorzeigeabteilung für neuen Koleginnen und Kollegen eines Unternehmens. Wenn hier jedoch eine überforderte Mitarbeiterin im Vorfeld einer Bewerbung nur widerwillig und mufflig Auskunft zu einer asugeschriebenen Stelle geben kann und Telefonanrufe über Tage hinweg ins Leere laufen, möchte man hier gar nicht mehr arbeiten. Letzendlich warte ich nach 10 Wochen (!!!!) immer noch auf eine Zu- oder Absage. Das einzige was ich bekommen habe ist eine systemseitige automatisch generierte E-Mail, dass meine Onlinebewerbung eingegangen ist und geprüft wird. Danke, liebes KWA Team, ihr solltet hier selbst mal an euch und eurem Recruitingprozess arbeiten und verzichte gerne auf einen Job als HR Managerin in eurem Team!
Erreichbarkeit und Zuverlässigkeit in den Aussagen schaffen.Nach mehreren Telefonaten, wurde dann einer sehr netten Dame vom Empfang die Aufgabe überlassen mir mitzuteilen, dass die Stelle bereits besetzt ist. Standort wusste leider nichts davon und offizielle Absage auf eine fast 5 Monate alte Bewerbung gab es auch nicht.
Wertschätzung sieht anders aus. Schade für so eine renommiertes Haus.
Ehrlich sein!
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