Arbeitsgeber mit "kleinen Problemen" und großer Auswirkung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Er versucht modern zu sein.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mobbing wird nicht bekämpft oder richtig offen gelegt.
Die rede ist hier nicht nur von Produktionsmitarbeitern.
Verbesserungsvorschläge
Nicht nur Gut meinen ist Gut, auch gute Taten müssen folgen.
Und subtilen Mobbing bekämpfen! Ich fühlte mich sehr gemobbt und konnte kein Selbstbewusstsein entwickeln.
Arbeitsatmosphäre
wird künstlich aufrecht erhalten
Kommunikation
war gut
Kollegenzusammenhalt
Planungsetage tritt hochmütig auf und verteilt gern kleine Sticheleien
Work-Life-Balance
alles i.O.
Vorgesetztenverhalten
echte Probleme werden klein gehalten, auch wenn man den Mut hatte Missstände aufzuzeigen
Interessante Aufgaben
man darf in einer Wartungsfirma für Walzen nicht so viel erwarten.
die Konstruktiven Dynamiken sind interessant, aber langfristig eher monoton, man geht hin um Geld zuverdienen
Gleichberechtigung
Denke Frauen haben hier je nachdem wo Sie arbeiten, Chancen.
Umgang mit älteren Kollegen
Sah bisher gut aus..
Arbeitsbedingungen
Digitale Planung und Mitarbeiterführung ist gut ausfeilt, die Maschinen sind in die Jahre gekommen und werden nicht gewartet, Drehmaschinen haben große Fluchtfehler, die muss der Mitarbeiter von Hand ausgleichen. (nervig halt)
Gehalt/Sozialleistungen
Ein Haus zu finanzieren wird schwierig die Gehälter sind knapp bemessen.
(ausgenommen bestimme Menschen)
Image
Es wird sich wirklich täglich öffentlich aufgeregt, sowohl im Büro und natürlich auch in der Produktion. (Im Büro ist dieses Verhalten wirklich unprofessionell und für neue Mitarbeiter belastend.
Karriere/Weiterbildung
Für ausgewählte Mitarbeiter gibt es interne Schulungen