6 Bewertungen von Mitarbeitern
6 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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6 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
- herzliches Miteinander
- konstruktives und kooperatives Arbeiten
- viel Raum für Learning by Doing
- Viel Eigenverantwortung
- das Gründerteam hatte vollstes Vertrauen in mich, trotz wenig praktischer Erfahrung meinerseits
- dadurch konnten wir alle gemeinsam (fachlich & persönlich) wachsen
- flexibles Einteilen der Arbeit innerhalb einer großzügigen Kernarbeitszeit
- 100%ige Rücksichtnahme auf persönliche Angelegenheiten wie Uni oder Arzttermine
- einwandfrei
- sehr tolles Klima, auch bei Remote-Arbeit
- auch ältere Kollegen (Richtung 30) wurden wie jeder andere behandelt
- haben eigene Ideen konstruktiv aufgenommen
- ich durfte eigene Ideen (z.B. inhaltliche Gestaltung des Leitfadens für Auswahlgespräche) umsetzen und im Anschluss das Fazit in einem offen und konstruktiven Austausch besprechen
- 100% Remote Arbeit
- regelmäßige Meetings und kurze Besprechungen
- schnelle Kommunikationswege
- die Gründer waren stets herzlich und hatten immer ein offenes Ohr
- alle konnten und sollten Input bringen
- die Geschlechterverteilung des Gründerteams hat sich im Verlauf geändert, aber niemand wurde wegen seinem Geschlecht oder anderen Eigenschaften benachteiligt
- neben den Kernaufgaben (Stellenanzeigen schalten, Auswahlgespräche führen, Kandidat:innen bewerten etc.) hatte ich viel Freiraum zur Umsetzung eigener Ideen, da sich das Start-Up und auch die Personalabteilung auf Wachstumskurs befand
Man bekommt einen tollen Einblick in das Arbeiten als Start-Up und wird überall mit einbezogen. Zudem kann man auch Erfahrungen in anderen Bereichen sammeln.
Eine sehr entspannte Atmosphäre, die Arbeit findet komplett im Home-Office statt. Ein Team-Treffen wäre super gewesen, nur ließ Corona dies nicht zu.
Sehr flexible Arbeitszeiten, damit man nebenbei alles andere erledigen kann was ansteht.
Hierfür steht LABELBIRD unter anderem, daher ist es auch in der Arbeitsumgebung zu merken.
Eine super nette Gruppe an jungen Leuten und alle sind stets füreinander da!
Es sind grundsätzlich sehr flache Hierarchien. Neben Praktikanten gibt es das Kernteam, die bei größeren Entscheidungen einbezogen werden.
Die Kommunikation läuft fast ausschließlich über MS Teams. Es gibt regelmäßige Austauschformate, bei denen man auch über die Themen der einzelnen Bereiche erfahren kann. Auch informelle Abende zum kennenlernen untereinander werden regelmäßig geplant.
Man kann kreativ werden und sich eigene Aufgaben suchen. Aber auch die anderen Aufgaben machen Spaß. Man bekommt von Anfang an viel Verantwortung.
Jeder im Team gibt dir das Gefühl, das deine Arbeit wichtig fürs Unternehmen ist. Ich habe sehr viel dazu gelernt und bin über meine Grenzen hinausgewachsen.
Ich habe mich direkt wohl gefühlt. Durch Spielabende lernt man sich untereinander besser kennen.
Ich habe mich direkt Willkommen und Gut aufgehoben gefühlt.
Du hast immer einen Ansprechpartner:in und man braucht sich keine Sorgen machen falsche Fragen zustellen.
Blogbeiträge verfassen, Social Media Posts erstellen, Photoshop, Videos schneiden, ... und ganz viel KREATIVITÄT!
Möglichkeit zur Eigeninitiative, Selbstständigkeit und Kreativität