....aus den 80er Jahren stehen geblieben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Den mutigen Versuch, ohne ausgeprägtes Design-Knowhow in der Modewelt eine eigene Kollektion zu etablieren.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
unzureichende soziale Verantwortung und ungenügende Kommunikation gegenüber Mitarbeitern
Verbesserungsvorschläge
Unternehmen kommt von "unternehmen"...auf zurück liegenden Erfolgen lässt sich schlecht ausruhen.....Stillstand ist Rückstand, das erkennen auch Geschäftspartner bzw. Kunden.
Arbeitsatmosphäre
schlechtes Betriebsklima
Kommunikation
so gut wie kein Feedback
Kollegenzusammenhalt
Im Vordergrund steht leider das Übereinander reden und Schlechtmachen
bis zur Geschäftsführung
Work-Life-Balance
könnte planbarer gestaltet werden
Vorgesetztenverhalten
Kompetenzgerangel untereinander
Interessante Aufgaben
Kompetenzenrahmen zu eng angelegt
Gleichberechtigung
könnte besser sein
Arbeitsbedingungen
veraltete Computersysteme und Abläufe,
Optimierungen unerwünscht
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gehört nicht zu den Unternehmenszielen
Gehalt/Sozialleistungen
bleibt alles beim Alten, keinerlei Entwicklungsmöglichkeiten erwünscht
Image
nicht zu empfehlen
Karriere/Weiterbildung
Fördern und Fordern sind Fremdwörter