5 Bewertungen von Mitarbeitern
5 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
2 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
ggü. Weiterbildung ist man aufgeschlossen
letztlich staatlicher Träger, der sich in Einzelfällen auch gerne mal nicht an seine Gesetze hält
tauscht die Geschäftsführung aus
jeder kocht sein eigenes Süppchen
hohe Fluktuation
Weiterbildung wird angeboten
kanpp 7 € VLL, dafür Altersvorsorge
Digitalisierung ist meist noch ein Fremdwort
viel Geläster, aber man hilft sich meist gegenseitig
kleine Büros, regelmäßige Baustellen, Lärm
der Flurfunk funktioniert
Kantine, relativ flexible Arbeitszeiten.
Fehlende Kinderbetreuung, Arbeitsstress.
Nicht der Profit sollte im Vordergung stehen, sondern (neben/nach den Patienten) die Mitarbeiter - Kommunalunternehmen, Gesundheitsbranche.
Es hängt vom engen Team an.
Gleitzeit möglich, aber kaum BGM Programme oder Fortbildungen, fehlende Kinderbetreuung.
Flache Hierarchie.
NIedrige Tariflöhne, pünktliche Bezahlung, kaum Sozialleistungen.
Auf dem Papier.
Ohne das würde das Unternehmen nicht existieren.
Entweder sind sie Herrscher oder sie sind kaum zu sehen/hören.
Altes Gebäude, IT/KIS ganz auffällig.
Man erfährt fast alle wichtige Informationen über Umwegen oder aus den Medien.
Auch ältere Kollegen werden immer wieder neu eingestellt