Sicher - nicht verlässlich
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sicherheit
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Mangelnde Dynamik
Verbesserungsvorschläge
Digitalisierung
Offene Fehlerkultur
Arbeitsatmosphäre
Das Land macht nicht mehr für seine Mitarbeitenden als es unbedingt muss.
Kommunikation
Entscheidungen werden häufig nicht transparent getroffen.
Vorgesetztenverhalten
Da Vorgesetzte bei Fehlleistungen nicht aus der Führungsrolle genommen werden, sind Verbesserungen schwerfällig.
Arbeitsbedingungen
Modern ist anders
Gehalt/Sozialleistungen
Gesicherter Mittelstand
Karriere/Weiterbildung
Durch Arbeitsleistung lässt sich Karriere nur begrenzt beeinflussen
Kollegenzusammenhalt
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Image
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