Zu wenig Personal und zu schlechte Entwicklungsmöglichkeiten
Gut am Arbeitgeber finde ich
die Sichehreit im Job
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
vieles - Gehalt, Werschätzung, Entwicklungsmöglichkeiten, ...
Verbesserungsvorschläge
Mehr Stellen ausschreiben, mehr Homeoffice anbieten - 2 Tage sind gut, aber es geht besser. Chancen ausnutzen über Tariflich zu bezahlen um so neuen Leute zu gewinnen.
Arbeitsatmosphäre
Unter den Mitarbeitern eigentlich gut. Nur Ratschläge werden oft ignoriert - es fehlt Personal und auf Grund der Gehaltsstruktur des TV-L ist es schwierig gute neue Leute zu finden.
Kommunikation
Innerhalb der Abteilung oft gut - zwischen den Abteilungen und anderen Behörden meist schwierig.
Kollegenzusammenhalt
in der Regel gut - geteiltes Leid ist halbes Leid
Work-Life-Balance
Eigentlich weitestgehend okay
Vorgesetztenverhalten
Die dierekten Vorgesetzten ausgenommen oft schwierig. Man stößt zwar auf Verständnis für Probleme, aber dann auch meist nur auf Schulterzucken, wenn es um Lösungen geht. Schlechtes Standing bei IM - deswegen vermutlich auch zu wenig Personal
Interessante Aufgaben
Viele interessante Aufgaben aus den verschiedensten Bereiche.
Gleichberechtigung
gut
Umgang mit älteren Kollegen
gut
Arbeitsbedingungen
okay
Umwelt-/Sozialbewusstsein
gut
Gehalt/Sozialleistungen
Halt TV-L - könnte besser sein, geht aber auch noch besser.
Image
kein hohes Ansehen bei anderen Behörden
Karriere/Weiterbildung
Ganz schlecht - Personalstelle meiner Meinung nach absolut überfordert