Landschaftsverband 

Westfalen-Lippe 

(LWL)

Bewertung

Liebe:r Kolleg:in,

vielen Dank, dass Sie sich die Zeit genommen haben, eine so ausführliche und kritische Rückmeldung zu geben. Wir schätzen Ihre ehrliche Einschätzung sehr, denn nur so können wir uns als Arbeitgeber weiterentwickeln.

Es freut uns, dass Sie insbesondere die flexiblen Arbeitszeiten, die Homeoffice-Regelungen und die Weiterbildungsangebote positiv hervorheben. Gleichzeitig nehmen wir Ihre Verbesserungsvorschläge sehr ernst – insbesondere in Bezug auf die Wertschätzungskultur und mögliche zusätzliche Benefits. Hier gibt es sicher Entwicklungspotenzial, das wir gerne weiterdenken.

Auch Ihre Anmerkungen zur Arbeitsatmosphäre, den Führungsleitlinien und dem Umgang mit individueller Leistung sind wertvolle Impulse. Uns ist bewusst, dass eine faire und motivierende Arbeitsumgebung ein wichtiger Faktor für Zufriedenheit und Produktivität ist. Wir arbeiten kontinuierlich daran, Rahmenbedingungen zu schaffen, die sowohl Leistung anerkennen als auch Chancengleichheit gewährleisten.

Vielen Dank, dass Sie sich so engagiert mit Ihrem Arbeitsumfeld auseinandersetzen! Bei weiterem Gesprächsbedarf wenden Sie sich gerne vertrauensvoll an Ihre Führungskraft, den Personalrat oder an uns (social@lwl.org).

Beste Grüße
Das Team Personalmarketing