Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei LanguageWire die Unternehmenskultur als traditionell ein, während der Branchendurchschnitt leicht in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Strategische RichtungModern
FührungModern
Strategische RichtungModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Ja gut. Ab und zu macht man auch mal was Sinnvolles!
Als skandinvisches Unternehmen ist LanguageWire bemüht, dass alle gerne zur Arbeit kommen.
Regelmässige Meetings, Input und Meinungsaustausch.
Eigentlich alle sehr nett und locker.
Die Arbeitszeiten sind eher kurz, und man kommt zwar nicht immer pünktlich raus, aber bei 16:30 Feierabend macht es nichts wenn es 17 uhr oder mal 17:30 wird.
Man sollte auf keinen Fall Kritik äußern oder seine Meinung mitteilen. Das kann übel enden...