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Lasertag 
Köln 
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Muss man abkönnen

3,0
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Nette Atmosphäre unter den Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Wer kein hartes Fell hat und auch mal mit den nervigen Kunden diskutieren kann, gehört hier nicht hin. Der typische Stress der Service-Industrie. Und das "smarte" Türschloss welches nie richtig funktioniert hat, war auch beknackt. Bitte austauschen

Verbesserungsvorschläge

Bitte mehr Leute einstellen. Bitte auch 1 oder 2 Vollzeit-/Teilzeitkräfte und weniger Studis

Arbeitsatmosphäre

Die Arbeit mit Kollegen kann je nachdem wie man sich versteht sehr angenehm und herzlich sein, allerdings arbeitet man auch oft allein. Dies allerdings meist ohne viel Betrieb, was besonders im Sommer sehr angenehm ist um einfach ein bisschen während der Schicht draußen vor dem Gebäude zu entspannen

Kommunikation

Alle Mitarbeiter sowie der Vorgesetzte sind in einer WhatsApp-Gruppe was den Austausch sehr direkt macht. Die Krankmeldungen sind allerdings etwas kurzfristig

Kollegenzusammenhalt

Man leidet es zusammen durch. Ansonsten gibt es jeden Monat Gemeinschaftsabende an welchen sich die komplette Kollegschaft im Gebäude trifft und zusammen abhängt was sehr nett ist. Allerdings hat man manchmal das Gefühl, dass die Kollegen öfter ausfallen als nötig und wenn man da die Tendenz hat kaum krank zu sein, wird man oft als Erstes auserkoren die ausgefallene Schicht zu übernehmen.

Work-Life-Balance

Die Arbeit hier war mein Nebenjob zur Uni und auch wenn ich keine Probleme mit meinem Zeitmanagement hatte, habe ich oft Überstunden arbeiten müssen, was mir manchmal so vorkam als würde ich 20 statt 10 Wochenstunden arbeiten

Vorgesetztenverhalten

Abgesehen von ein paar Altherrenwitzen immer nett, freundlich und bei meiner Kündigung auch sehr verständnisvoll. Dafür nochmal vielen Dank

Interessante Aufgaben

Die Aufgaben waren eigentlich immer gleich, aber das kann ich dem Unternehmen kaum ankreiden.

Gleichberechtigung

Benachteiligt wurde hier meines Wissens nach keiner. Es ist allerdings am Anfang ein deutlich höherer Anteil an Männern unter den Kollegen gewesen

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Ahnung, da keine älteren Kollegen vorhanden

Arbeitsbedingungen

Durch den konstanten Personalmangel musste man immer wieder zur Hochzeit alleine arbeiten. Generell war die Arbeit stressig, aber dies schien mir der generelle Stress im Entertainment-Bereich zu sein. Die Kombination aus Vorbuchung und spontanem Walk-In hat einem extra viel Organisationsstress bereitet. Die Tatsache, dass der Ort sowohl an Erwachsene als auch an kleine Kinder (welchen teilweise die Westen nicht passen), sorgt für Chaos im Betrieb da man diese unterschiedlich behandeln muss und wir bei nur zwei Hallen teilweise kleine Kinder mit Erwachsenen in eine Runde mischen mussten. Dass man während der ganzen Organisation der Spielerunden dann auch noch den Barkeeper spielen muss und bei Pech keine abgepackten Drinks rausholen, sondern Drinks selber mixen muss, hat den Vogel abgeschossen. Außerdem habe ich in einer meiner letzten Schichten den Kontakt zu einem etwas unkooperativen Gast gehabt. Hätte man mir deutlich früher gesagt, dass ich bei auffälligen Gästen die Polizei rufen soll, hätte mir das einiges an Ärger erspart.

Aber hey, vielleicht bin ich ja einfach kein sozialer Mensch.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird immer wieder beworben, dass die LEDs in den Westen energieeffizient sind, aber sonst wurde keine großartige Kampagne gefahren

Gehalt/Sozialleistungen

Ist halt das Gehalt eines 556€-Minijobs

Image

Man gibt sich professionell

Karriere/Weiterbildung

An der Tür hängt ein Sticker, dass man im Betrieb ausgebildet werden kann (auch wenn ich nie einen Azubi gesehen habe) und einer in meinem Betrieb hat sich anscheinend auf eine Ausbildung zum Gastronomiekaufmann vorbereitet, also anscheinend ist es möglich "aufzusteigen"

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