Sicherer Arbeitsplatz mit viel persönlichem Freiraum
Gut am Arbeitgeber finde ich
Viel Freiheit in der Arbeitsweise und Selbstmanagement, gutes Gehalt und eine gute Work-Life-Balance; Aktuell gibt es viele Bemühungen um die Unternehmenskultur zu verbessern und die Mitarbeitenden zu hören und einzubeziehen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Homeoffice wird als Gefahr und nicht als Chance gesehen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Sozialleistungen/Benefits wären wünschenswert
Arbeitsatmosphäre
Das Betriebsklima ist grundsätzlich gut. Die Mitarbeitenden haben viel Freiraum und Möglichkeiten sich einzubringen.
Kommunikation
Aktuell gibt es m.E. nach zu viele Kommunikationskanäle, es ist nicht genau definiert wo und wie kommuniziert werden soll; Die Geschäftsführung informiert in Quartalsmeetings transparent über aktuelle Unternehmensthemen. Es findet vor allem viel persönliche Kommunikation an der Kaffeemaschine statt, was die Zusammenarbeit fördert. Auch kritische Kommunikation wird angenommen.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt ist sehr gut. Abteilungsübergreifend gibt es evtl. noch Verbesserungspotential.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeit (Gleitzeit), 30 Tage Urlaub, bestimmtes Kontingent an Homeoffice-Tagen.
Vorgesetztenverhalten
Viel Freiraum für die Mitarbeitenden, Vorgesetzte unterstützen und haben immer ein offenes Ohr.
Interessante Aufgaben
Es gibt viel Freiheit bei der Arbeitsgestaltung, sodass man die Möglichkeit hat sich Themenfelder zu suchen, die motivieren.
Gleichberechtigung
wenig Frauen im Entwicklungsbereich
Umgang mit älteren Kollegen
Ältere, langjährige Mitarbeitende werden geschätzt.
Arbeitsbedingungen
Großzügige Büroräume (auch Einzelbüros) in denen man ungestört arbeiten kann, moderne Arbeitsplatzausstattung, höhenverstellbare Schreibtische, Fitness-Raum mit Sportangeboten, Kantine
Gehalt/Sozialleistungen
arbeitgeberfinanierte BU-Versicherung, keine Betriebsrente, gutes Gehalt für KMU
Image
Das Image ist schlechter als die Realität.
Karriere/Weiterbildung
LinkedIn Learning Lizenz für alle Mitarbeitenden, inividuelle Schulungen sind mit den Vorgesetzten abzustimmen.