24 Bewertungen von Mitarbeitern
24 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
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17 dieser Mitarbeiter haben den Arbeitgeber in ihrer Bewertung weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Flexible Lösungen sind möglich, ein Entgegenkommen von den oberen Stellen findet immer statt. Es werden permanent Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten. Der Zusammenhalt zwischen den Kolleg*innen ist sehr gut. Der Arbeitsalltag ist abwechslungsreich und daher nicht langweilig. Insgesamt eine sehr positive Arbeitsatmosphäre.
Es herrscht eine freundliche und offene Atmosphäre
Die Arbeitszeiten sind Arbeitnehmer freundlich, lassen sich nach Absprache verschieben oder nach Möglichkeit ins Home-Office umlegen, auch für Eltern sind sie gut geeignet, Familie und Beruf lässt sich hier gut vereinbaren. Die Urlaubsplanung wird gemeinsam mit den Kollegen gestaltet und es wird jeder mit seinen Wünschen berücksichtigt.
Viele Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, ein hausinternes vielfältiges Fortbildungsangebot, wo auch die Wünsche und Anregungen der Mitarbeiter berücksichtigt werden.
Es macht sehr viel Spaß in diesem Team zu arbeiten, es gibt viele Möglichkeiten, miteinander zu guten Ergebnissen zu kommen, Aufgaben werden gerecht und auch nach Neigungen verteilt. Die Kollegen verstehen sich untereinander sehr gut. Es gibt auch Raum für Privates, zum Lachen und zum Aussprechen.
Es herrscht ein fairer und gerechter Umgang, Aufgaben werden abgesprochen, es gibt im Regelfall schnell Rückmeldungen und kurze Wege, Hierarchien sind weitestgehend transparent
Es gibt sehr viele gute Ansätze aber durch die räumlichen Bedingungen sind leider viele Wünsche nicht gut umsetzbar, wie mehr Büros, besseren Wärmeschutz, mehr Räumlichkeiten für Gruppenangebote und Veranstaltungen, mehr Parkplätze
Es gibt regelmäßige Austausche und Teamgespräche, es werden auch Supervision und andere Möglichkeiten zum Austausch, wie Team-Tage angeboten
Ja, es gibt sehr viele interessante Aufgaben, man kann jederzeit eigene Ideen einbringen, immer ein offenes Ohr für Neues
Gute Stimmung, interessante - sinnvolle Aufgaben, viele Fortbildungen
weite Wege zur Verwaltung
Bessere Hilfsmittel zur Arbeitserleichterung
In meiner Gruppe herrscht eine richtig gute Stimmung. Wir lachen viel zusammen und packen die Brobleme gemeinsam an!
Die Lebenshilfe hat in Deutschland viel für geistig Behinderte erreicht!
Manchmal ist es schwer, die Probleme , die man mit Bewohner hat nicht mit nach Hause zu nehmen
Interessiert mich persönlich nicht so. Ich sehe aber über die Jahre, dass manche auch weiter gekommen sind.
Ich bin Fachkraft und das Gehalt ist okay. Andere Arbeitgeber bezahlen mehr, andere weniger. Ist so in der Mitte.
Wir sind eine starke Truppe!
Wir sind eine jeunge Gruppe. Was man so hört ist es aber alles okay
Wie schon gesagt, immer ein offenes Ohr. Ich finde den Umgang fair
Es fehlen manche Hilfsmittel, die die Arbeit leichter machen würden. Das würde ich mir wünschen.
Meine Vorgesetze hat immer ein offenes Ohr für mich und meine Fargen- Im Teamgespräch sprechen wir alle Probleme an.
Die Arbeit mit geistig Behinderten ist jeden Tag eine interessante Aufgabe
Ich gehe fast immer gern zur Arbeit! Die Arbeitsatmosphäre ist locker und entspannt.
Flexible Arbeitszeiten, die man sich weitestgehend selbst einteilen kann. Je nach Aufgabenbereich und Dienst kann es natürlich auch Termine am Abend oder am Wochenende geben, aber dies lässt sich in manchen Bereichen einfach nicht ändern.
Es gibt ein internes Fortbildungsangebot, welches von allen Mitarbeitenden genutzt werden kann. Auch externe Fortbildungen sind meist möglich und sind von den Vorgesetzten erwünscht.
Ich habe bisher nur positive Erfahrungen mit meinen Kolleg*innen gemacht. Alle halten zusammen und helfen sich gegenseitig weiter.
Gutes und offenes Verhältnis zu den Vorgesetzten. Bei Fragen oder Gesprächsbedarf kann man sich an alle wenden, auch dienstübergreifend.
Besonders die Kommunikation zwischen den einzelnen Dienste könnte noch verbessert werden, aber dies ist allen bewusst und es wird daran gearbeitet.
Das Aufgabenfeld ist sehr abwechslungsreich und vielfältig.
Das man sich weiterbilden kann und evtl in jeden Bereich rein schnuppern kann
Tolle Kollegen, tolle Leitung
Bitte immer die Möglichkeit sich weiterzubilden
Wir halten als Team zusammen
Wir sind alle gleich gestellt
Tolle Umsetzung der Aufgaben
Es gibt viele verschiedene Bereiche bei der Lebenshilfe, wodurch Hilfen aus einer Hand angeboten werden können.
Es gibt gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.
Die Lebenshilfe Essen hat ein tolles Leitbild.
An der Transparenz und der Kommunikation kann noch weiter gearbeitet werden.
Es herrscht eine angenehme Arbeitsatmosphäre. Unter den Mitarbeitern gibt es einen offenen Umgang
Es wird darauf geachtet, dass nicht zu viele Überstunden anfallen und diese schnell wieder abgebaut werden.
Durch die Dienstpläne kann man gut planen.
Es gibt regelmäßige Mitarbeitergespräche um persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten und -chancen zu besprechen.
Die Vorgesetzten sind offen für Fortbildungs- und Weiterbildungswünsche, machen aber auch von sich aus Angebote, die den Interessen der Mitarbeiter entsprechen.
In meinem Bereich halten Kollegen zusammen, tauschen sich aus und unterstützen sich gegenseitig
Die technische Ausstattung könnte manchmal besser sein, schnellere Laptops, schnelles und konstantes Internet
Die Kommunikation intern könnte besser sein, aber das Problem wurde erkannt und es wird an einer Verbesserung gearbeitet
Es gibt immer immer wieder neue und interessante Aufgaben. Hier wird auch auf die persönlichen Ressourcen und Interessen der Mitarbeiter geachtet.
Flexible Arbeitszeiten, Selbstständiges Arbeiten
Soweit ganz gut. Vorgesetzte sind offen und Kritikfähig und versuchen zu unterstützen. Flexible Arbeitszeiten und selbstständiges Arbeiten erwünscht.
Flexible Arbeitszeiten.
Super Team und Zusammenhalt. Guter Austausch und jeder hilft jedem. Keiner wird alleine gelassen und bekommt jederzeit Unterstützung.
Respektvoll und Unterstützend. Man muss keine Angst haben, wenn ein Fehler passieren sollte.
Ausstattung könnte besser sein, aber man kommt klar
Könnte wirklich verbessert werden, aber man arbeitet daran.
Leistungsgerecht unabhängig von der Qualifikation wäre wünschenswert.
Vermögenswirksame Leistungen gibt es.
Betriebliche Zusatzrente wäre wünschenswert für Alle!
Abwechslungsreich. Man bekommt auch die Chance neue Bereiche und Aufgaben kennenzulernen und die Verantwortung dafür zu übernehmen, auch wenn man sich nicht auskennt.
Sehr schönes Menschenbild. Respektvoller Umgang sowohl mit Klienten als auch miteinander in der Mitarbeiterschaft.
Hier kommt jeder gerne zur Arbeit, guter Austausch
Vereinbarkeit von Beruf und Familie definitiv gut möglich.
Es ist immer möglich sich weiter zu entwickeln. Karrierechancen sind definitiv gegeben.
Völlig angemessen, gutes Gehalt und vermögenswirksame Leistungen.
Hier schätzt man sich.
Aufgeschlossen und kommunikativ.
Alles wird über das Intranet verteilt, aktuell und präsent.
Ja!
Das Leitbild und die Weiterbildungschancen
Mittlerweile gerechte Aufstockung der Urlaubstage
Mangelnde Transparenz in manchen Bereichen
Potenziale werden gesehen und es werden einem oft ressourcenorientierte Entwicklungsmöglichkeiten aufgezeigt. Dabei werden die Mitarbeiter auch unterstützt
Verbesserungswürdig, aber man arbeitet dran
Man kann da kündigen
Umgang mit Menschen
Interesse an Menschen entwickeln
Es gibt keine Wertschätzung und kein Vertrauen.
Unter dem durchschnitt
digitalisierung funktioniert hier gut
Ältere bekommen die normale Anzahl an Urlaubstagen,aber jüngere bekommen ungerechterweise weniger.
Schlimmer gehts kaum! Führung durch Angst, Unterstellungen, Druck und Gehorsam. Es wird nach Fehlern gesucht, es gibt keine Wertschätzung.
chaos
Die Klienten sind toll
So verdient kununu Geld.