7 Bewertungen von Bewerbern
Score-Details
7 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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Lebensmittel Becker GmbH & Co. KG Vorstellungsgespräche
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Jetzt Profil vervollständigenkununu Score: 2,7
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Ghosting gehört hier wohl zum guten Ton
Bewerber/inHat sich 2022 als Facheinkäufer beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Wenn man schon viel Geld in Werbeanzeigen auf Facebook und Co. steckt, sollte man doch wenigstens den Bewerbern, die sich daraufhin melden, eine kurze Rückmeldung zum Stand des Bewerbungsverfahrens geben. Bis heute nichts gehört. Wenigstens eine kurze Mail mit einer Absage wäre angebracht gewesen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Keine Reaktion auf Bewerbung und Nachfrage
Bewerber/inHat sich 2020 als Sachbearbeiter beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Verbesserungsvorschläge
Zumindest eine Eingangsbestätigung der Bewerbungsunterlagen wäre schön. Des Weiteren kann das Unternehmen auch eine Rückmeldung nach 1,5 Monaten geben, zumal man höflich per Mail nach dem Bearbeitungsstand nachgefragt hat. So ein Verhalten ist nicht akzeptabel und unprofessionell.
Zufriedenstellende Reaktion
Erwartbarkeit des Prozesses
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Schnelle Antwort
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Kurz & Knackig
Bewerber/inHat sich 2018 als Marketingmanager beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Frühere Rückmeldung zu den Bewerbungsunterlagen.Vorab schon Info erteilen ob tendenziell Interesse an einer Zusammenarbeit besteht.
Bewerbungsfragen
- Wie gestaltet sich Ihre Freizeit?
- Wie sehen Ihre Gehaltsvorstellungen aus?
- Warum möchten Sie zu uns wechseln?
- Warum möchten Sie nicht im eigenen Unternehmen beschäftigt werden?
- Wie fit sind Sie im Thema Werbung und Qualitätsmanagement?
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Zufriedenstellender Bewerbungsprozess
Bewerber/inHat sich 2018 als Personalsachbearbeiter beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bewerbungsgespräch zusammen mit der Bereichskompetenz führen
Bewerbungsfragen
- Allgemeine Standardfragen
- Fachspezifische Fragen zu bisherigen Tätigkeiten, Anwenderkenntnisse
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Man wird hier sehr Herzlich aufgenommen
Bewerber/inHat sich 2018 als apprentice beworben und eine Zusage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation zwischen den Mitarbeitern
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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Keine Rückmeldung erhalten..
Bewerber/inHat sich 2017 als Einkäufer beworben.
Verbesserungsvorschläge
Erhalt der Bewerbung wurde bestätigt. Bei Anruf 14 Tage später wurde um Zeit für Auswahlprozess gebeten. Nach 28 Tagen wiederum tel. nachgefragt . Man bekäme schriftliche Rückmeldung. Bis heute keine erhalten.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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Gutes Bewerbungsgespräch mit leichten Schwächen.
Bewerber/inHat sich 2018 als Einkäufer Food/Trockensortiment beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
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