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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Hier macht Arbeit keine Freude...
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sofern man nicht „mit dem Strom schwimmt“, wird den Mitarbeitenden keinerlei Wertschätzung entgegen gebracht.
Arbeitsatmosphäre
Nur durch den einen oder anderen Kollege wird die Atmosphäre etwas erträglicher.
Ansonsten ist der Druck „von oben“ kaum zu ertragen.
Vorgesetztenverhalten
Der Umgang mit den Mitarbeitern ist unterirdisch. Wenn man nicht zur Führungsebene gehört, wird man wie ein Mensch zweiter Klasse behandelt. Hat man eine eigene (andere) Meinung zu einem Thema, bekommt man das (negativ) zu spüren.
Teilweise werden persönliche Mitarbeiterdaten durch Vorgesetzte an andere (nicht involvierte) Mitarbeiter weitergetragen.
Schwächere Mitarbeiter werden zum Teil mit nicht zu schaffenden Aufgaben überhäuft, damit sie freiwillig gehen.
Getroffene Absprachen hat es plötzlich nie gegeben.
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Sozialleistungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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