Lechwerke und das Haar in der Suppe
Gut am Arbeitgeber finde ich
Sehr gutes Hiring, strukturiertes Onboarding (Präsentationen, jeder neue MA bekommt einen "Paten" zur Seite, Einarbeitungsplan ab dem ersten Tag, Equipment war vollständig vorhanden, 1:1 Gespräche standen sofort auf der Tagesordnung, um von Anbeginn an mögliche Schwachstellen zu eliminieren und die Einarbeitung so positiv als möglich zu gestalten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Wie gesagt, ich suche das Haar in der Suppe noch.
Wenn ich es gefunden habe, versuche ich es zu entfernen, damit ich es nicht verschlucke und es mir Beschwerden bereitet.
Verbesserungsvorschläge
Ich suche immer noch das Haar in der Suppe.....
Nirgends scheint jeden Tag die Sonne.
Für mich bisher überaus positiv. Meine Entscheidung, bei LEW zu unterschreiben, war richtig. LEW ist in meiner Laufbahn einer der besten AG, die ich je hatte.
Arbeitsatmosphäre
Sehr offen, freundlich, sehr gutes Equipment
Kommunikation
innerhalb der Abteilung sehr gut, kurz und schnelle Abstimmung; übergreifend in Ordnung, anhängig vom Kommunikationsstil Einzelner
Kollegenzusammenhalt
ich wurde sehr offen und ohne Vorbehalt aufgenommen, Kollegen sind jederzeit ansprechbar; trotz sehr verschiedener Aufgabenbereiche gibt es permanenten Austausch
Work-Life-Balance
Für mich etwas Neuland. Ich muss mich hier noch anpassen, dass auf Work-Life-Balance sehr stark geachtet wird. Meine 50 bis 60 Stunden Wochen von vorherigen Arbeitgebern wird hier in keinster Weise toleriert.
Vorgesetztenverhalten
Weniger ein Vorgesetzter, sondern Sparringspartner und Türöffner. Hohes Augenmerk auf seine Mitarbeiter; Austausch auf Augenhöhe mit beidseitigem Respekt. Feedback ist an der Tagesordnung. Wenn ein MA ein Projekt, eine Aufgabe etc. positiv abgeschlossen hat, erntet der MA die Lorbeeren und nicht der Chef.
Durch die Recruiting Gespräche konnte ich mir ein detailliertes Bild über meinen künftigen Vorgesetzten machen. Mir waren Punkte wie Respekt, Anerkennung der Leistung, Kommunikation auf Augenhöhe und Gestaltungsspielräume sehr wichtig. Dies war für mich der ausschlaggebende Punkt, mich für LEW zu entscheiden. Hab ich auch schon anders erlebt. Deshalb hier maximale Punktzahl
Interessante Aufgaben
Ich kann meine Erfahrungen und mein Wissen vollumfänglich einbringen. Neuerungen ggü. ist man sehr aufgeschlossen. Meine "Spielwiese" ist hier recht groß. Natürlich muss ich auch sagen, daß das Feld, welches ich hier vorfand, schon sehr gut bestellt war.
Gleichberechtigung
Habe ich keine negativen Punkte gesehen, gehört
Umgang mit älteren Kollegen
Ich bin auch keine 30 mehr, aber das Alter spielt hier meiner Auffassung nach keine Rolle.
Arbeitsbedingungen
wurde bereits beschrieben.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
papierloses Büro steht auf der Agenda sehr weit oben, Mülltrennung etc.
Gehalt/Sozialleistungen
Das muss jeder individuell verhandeln. Ist branchenabhängig, Ausbildung und Berufserfahrung spielen natürlich eine Rolle.
Image
regional sehr gut.
Karriere/Weiterbildung
"Lernen" steht bei LEW ganz weit oben. Es gibt Trainingsmaßnahmen für alle Bereiche und Hierachieebenen. Verpflichtende Schulungen, freiwillige Weiterbildungen und FK-Entwicklung und Weiterbildung zum Spezialist, Experte oder was auch immer.