2 Bewertungen von Mitarbeitern
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
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Firmenwagen, Handy, Fahrrad Leasing. Wenn man seine Arbeit macht bekommt man fast alles!
Der Chef versucht alles zu ermöglichen!
Nichts
Keine
Gutes zusammenarbeiten. Wenn man morgens im Büro ist, gibt es gute Gespräche mit den Kollegen.
Sehr gutes Unternehmen und über die Stadtgrenze von MG auch sehr bekannt.
Überstunden gehören dazu, dennoch gibt es auch ein Freizeitausgleich. Wenn man früh los muss, muss man den Tag vorher nicht komplett arbeiten.
Viele Möglichkeiten, man muss es sich dennoch verdienen und mit den Vorgesetzten darüber reden.
Für die Branche sehr gut, selbst Umschüler werden gut bezahlt.
Man bekommt hier sehr viel! Wasser, Kaffee, Tee, Süß, Massagen, Essen etc.
Einfach Top.
Gutes Team!
Ältere Kollegen werden durch die Jungen Unterstützt, dennoch muss die Arbeit gemacht werden.
Immer ein offenes Ohr. Versucht alles zu ermöglichen. Immer mal wieder zusammen Essen mit dem gesamten Team.
Sehr gut! Normal feste Arbeitszeiten. Überstunden kommen vor, sind aber nicht die Regel.
Ob persönlich im Büro oder per Telefon. Man kann jeden anrufen und fragen stellen, es wird immer geholfen.
Sofern man seine Arbeit richtig macht, gibt es keine Probleme. Fällt etwas vor, wird darüber gesprochen. Urlaubs- und Weihnachtsgeld bekommt jeder. (ausgenommen Probezeit)
Verschiedene Aufgaben und viel Abwechslung.
Eigener Firmenwagen (Kastenwagen) und Mobiltelefon. Angepasstes Weihnachts-/ Urlaubsgeld, Prokuristin sehr aufopfernd für die Mitarbeiter.
Steht bereits unterhalb der Bewertungen, jedoch gibt es hier noch einige Dinge mehr, die aber hier nicht geschrieben werden dürfen. Völlige Überwachung der Mitarbeiter! GPS in Fahrzeugen ist laut einiger Urteile verboten, genau so wie der Speicherung, die hier weit über die gesetzliche Zeig hinaus geht.
Kollegen in Büro mal auf freundlichen und respektvollen Umgang schulen, der Ton macht die Musik. Gehälter erhöhen und Emphatie entwickeln, wenn man mit Fieber im Bett liegt und nicht arbeiten kann.
Schlechte Laune, exzentrische Dispo, herrische Arbeitskollegen! Leider an der Tagesordnung.
Als größtes Unternehmen in Mönchengladbach recht gut, siehe Bewertungen.
Laut Führungsriege muss man viel arbeiten und Überstunden machen/ zusätzliche Aufträge fahren. Das Wort „muss“ wird hier sehr häufig verwendet! Lange Tage sind hier Pflicht.
Leider nur interne Lehrgänge. Nach der Ausbildung ist bei allen Schluss.
Gehalt teils unterdurchschnittlich, regionaler Durchschnitt deutlich höher bei anderen Unternehmen. Einziger Trostpreis: Urlaub und Weihnachtsgeld, jedoch (entgegen des Gesetzes…) unterschiedliche Höhen, der Nase nach. Wer krank war, bekommt weniger!
Kein Kommentar.
Grüppchenbildung ist hier ein großes Thema
Durchgehend positiv. Respekt unter den Kollegen im Aussendienst ist vorhanden, bis auf ein Paar Ausnahmen.
Teils okay, leider gilt das nicht für alle. Chef teils mit wenig Verständnis, wenn Leute krank sind.
Vielfältiges Umfeld
Kommunikation gut, teils etliche Anrufe pro Tag aber auch interne Schulungen.
Hier ist es so: Alle sind gleich, nur einige sind „gleicher“.
Einmal in einer Schublade gelandet, kommt man nicht mehr raus. Ist bei vielen Arbeitskollegen zu bemerken.
Teils interessante Aufgaben, ja. Wird man allerdings in ein Gebiet „abgeschoben“, wird es schnell langweilig, man führt sich unterfordert.