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Lehberger 
Elektromaschinenbau 
GmbH
Bewertung

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egal was man macht man wird für die Zeit bezahlt. selbst Toiletten Putzen muss man denn die zeit bekommt man bezahlt.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

durch das Learning by doing und der extremen Vielseitigkeit der verschiedenen Arbeiten kann man Viel lernen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung
Behandlung
Arbeitssicherheit denn nichts hat Tüv ich frage mich wie sowas heutzutage möglich ist.

Verbesserungsvorschläge

Menschlicher sein zu den Mitarbeiter sein und Geschäftliches mit mit Privatem Trennen.
Denn Bierzelt Garnieturen in den Montagebus einladen damit am Wochenende Private Events gefeiert werden ist nicht teil eines Arbeiters in der Firma.

Arbeitsatmosphäre

Werkstatt Leitung zeigt und erklärt nicht genug. Fehler werden auf die kleinen und schwachen gelenkt.

Kommunikation

Kommunikation sowie Organisation ist ein Fremdwort

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen an sich sind ein TOP Team . sobald die Werkstattleitung dazu kommt und nur halb bei der Sache ist und Fehler passieren gibt es ein Riesen Anschiss

Vorgesetztenverhalten

Im Vorstellungsgespräch lieb und nett doch dann wird auf einen herabgeguckt

Interessante Aufgaben

die Aufgaben sind sehr interessant und man kann viel dazu lernen Learning by doing

Gleichberechtigung

es geht alles ums Alter de Rest ist egal. immer auf den jungen hampeln

Umgang mit älteren Kollegen

sehen nichts ein Fehlinvestition heißt es immer

Arbeitsbedingungen

Defektes und uraltes Werkzeug was zu Verletzungen führt

Umwelt-/Sozialbewusstsein

gefährliche Gifte werden bei den Arbeiten freigesetzt wonach nicht geguckt wird. dutzend von Altöl Kanister fliegen durch die extrem zugestellte Werkstatt

Gehalt/Sozialleistungen

34.000€ in Jahr für extrem Körperliche Arbeiten

Image

Da die Außendienst Monteure TOP sind hat die Firma einen guten Ruf

Karriere/Weiterbildung

nichts Learning by doing


Work-Life-Balance

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