Hier möchte man gerne bis zur Rente bleiben
Gut am Arbeitgeber finde ich
Lemkens & Lemkens tun viel dafür, dass sich die Mitarbeiter dort wohlfühlen und gerne zur Arbeit kommen. Es wird Homeoffice angeboten, wöchentlich gibt es frisches Obst und freie Getränke werden gestellt. Außerbetriebliche Aktivitäten werden auch oft angeboten. Die flexiblen Arbeitszeiten machen auch das Privatleben flexibler.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Lemkens & Lemkens könnte noch mehr für die Gesundheit und Prävention der Mitarbeiter tun.
Kommunikation
Eigentlich wird immer offen über alles gesprochen, nur vlt. nicht immer alles gesagt... Hier ist noch Luft nach oben :-)
Kollegenzusammenhalt
Gerade in den einzelnen Teams ist der Kollegenzusammenhalt wirklich top. Der Zusammenhalt könnte zwischen allen Teams noch verbessert werden.
Work-Life-Balance
Durch die Möglichkeit im Homeoffice zu arbeiten sind wir bei z.B. erkrankten Kindern sehr flexibel.
Vorgesetztenverhalten
Das "Du" auch zu der Geschäftsleitung führt noch mehr zu einem vertrauenswürdigen und kollegialen Verhältnis.
Interessante Aufgaben
Das kommt darauf an wie interessant oder uninteressant man das Arbeiten mit Zahlen empfindet. Es werden auf jeden Fall diverse Fortbildungsmöglichkeiten angeboten.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
In Zeiten der E-Mobilität kann sicher noch viel getan werden...