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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Nicht zu empfehlen.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Recht / Steuern gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Saubers Büro und Toiletten.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Überwachung, Tyrannisches Verhalten, täglich mehrmals angemotzt zu werden, Launenwechsel in Sekundentakt vom Vorgesetzten*.
(*die männlich Schreibweise gibt hier keinen Hinweis auf Person oder Geschlecht.)
Verbesserungsvorschläge
keine, Hopfen und Malz sind hier verloren, Einsicht gleich 0!
Arbeitsatmosphäre
Nach 3 Wochen hat man ein Kloß im Bauch wenn man im Flur hört das ein "bestimmter Kollege*" auf den Weg zu einem ist.
(*Schreibweise ist Neutral in männlicher Schweibweise, das ist kein Hinweis auf das Geschlecht.)
Image
Mandanten werden um den Finder gewickelt, daher ist das Image nach Außen hin gut. Dafür wird auch alles getan. Mitarbeiter werden dafür Tyranisiert, daher ist das verstecke Image schlecht.
Work-Life-Balance
Selbstständiges Arbeiten bei manchen Mitarbeitern nicht erwünscht, im Gegenteil: Überwachung wird bevorzugt. Deshalb ist die Arbeitszeit an die Arbeitszeit von anderen angepasst.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Tonerkartuschen werden im Restmüll entsorgt.
Kollegenzusammenhalt
Freundlich, helfen einander in gewissem Rahmen, da dies Teilweise nicht Möglich ist. Haben leider alle andere Einarbeitung gehabt und sind nicht auf einem Stand.
Umgang mit älteren Kollegen
Kanzlei ist zu klein um das zu bewerten.
Vorgesetztenverhalten
Keine klaren Ziele und häufig wechselende Ziele an Mitarbeiter. Sehr hohe Erwartung, keine Fehler erlaubt, keine richtige Einarbeitung und keine Zeit für das einlesen in Themen. Leitfäden veraltet und es wird keine Zeit für die Erneuerung gegeben, obwohl es erwünscht ist das die Leitfäden erneuert werden. Wie gesagt: Es wird zu viel erwartet und keine Zeit für die Umsetzung gegeben!
Arbeitsbedingungen
Festangestellte Mitarbeiter hocken alle in einem Büro mit langsamen PCs
Kommunikation
alle 8 Wochen Gruppenbesprechung. Tagsbesprechung ist sehr Schwankend, da die Kanzlei selber nicht weiß was wichtiger ist. Einfach durcheinander. Man kann sich nicht anpassen, weil es im nächsten Moment wieder geändert wird.
Gehalt/Sozialleistungen
10 Euro Stundenlohn für einen FH-Absolventen im Gleitzonen-Bereich. Am Ende bleibt ca. 8,5 Euro pro Stunde übrig- 50 cent über Mindestlohn!
Über Vollzeitangestellten Lohn keine Bewertung möglich.
Interessante Aufgaben
Keine Selbsteinteilung, aber auch keine richtige Struktur vorgegeben. Ansonsten ist die Arbeit in Ordnung.
Gleichberechtigung
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