Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei lesaco die Unternehmenskultur als eher modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,1 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
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Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Findet fast nicht statt und wenn unterste Schublade mit viel Lärm um nichts.
Respektlos, hört nicht zu und schreit rum.
Auch wenn er selber Fehler macht ( kommt häufiger vor) wird erst einmal rumgeschrien.
Wenn man ihm dann beweist, dass er selber den Fehler begangen hat, kommt keine Entschuldigung. Selbstreflektion und Behmen wäre mal angebracht.
Benehmen ist Glücksache, aber er scheint nicht viel Glück zu haben.
Eintönig und langweilig. Auf Dauer bekommt man ein Bore Out. Man ist teilweise nach 1-2 Stunden mit seiner Arbeit schon fertig und man muss dann so tun als ob man beschäftigt ist, da auch ständig die Ehefrau ( Chefin) im Büro rumschleicht um zu kontrollieren.
Total anstrengend ist das- und das seit Jahren.
Kollegen lästern total über ehemalige Mitarbeiter/innen da war ich schon sehr stutzig
Pünktlich Feierabend ist gegeben
Grauenhaft